职位详情

岗位职责 1、负责制定商场营运管理发展规划，制定并实施营运全年工作计划，并按照确定的规划目标开展部门工作，完成部门各项工作指标的达成，创造营运价值； 2、负责商场的招商工作，根据公司业态规划进行招商、补商、调商工作，商源储备； 3、负责卖场的日常管理并监管各楼层的销售情况； 4、负责本部门对所有卖场员工定期进行培训； 任职要求: 1、具备3-5年以上大中型企业或大型卖场、商业综合体管理工作经验者优先录用。 2、年龄28-40岁。 3、人品好，责任心强，统筹管理能力强。