职位详情

简单的工作内容】： 1、负责管理店面的运营，提高营运效率，完成公司下达的门店阶段性营业目标。 2、协助店长营运标准保持门店商品充足，陈列整齐和货架剩余商品进行清理并作好商品的补充工作。 【岗位招聘要求】 1、男女不限，18-45周岁，身体健康； 2、有类似工作的经验 【薪资待遇】基本月薪： 综合薪资5500-6000左右，有店铺奖金；根据个人学习能力而定；法定节假日三倍薪资； 【工作时间】根据门店情况排班 【晋升空间】店员---领班----小店长----大店长----区域经理