运营职责:
1、参与部门年度经营计划及经营预算,在大区经理带领下,统筹安排区域运营规划目标参与与执行,完成本区域的年度经营及运营目标达成;
2、对接总部运营组,在区域经理领导下,参与建立和完善本区域各办事处作业流程、标准、制度并落地执行;
3、管控在作业过程中的异常、考核(含事故)事宜,完成管控指标;
4、运作的日常管理,做好各办事处及总部、直属领导的沟通协调,保证运营关键指标完成;
5、做好运营突发事件风险管控并及时上报营运经营中心,共同输出应急处理方案执行解决;
6、上级领导交办的其他事项.
经管职责:(兼任)
1、区域重点工作跟进,对接各办事处主管落地执行;
2、区域经营类报表数据、运营品质、人员等数据统计汇总及反馈;
3、主持区域会议开通和资料准备,搭建会议沟通机制,保障工作有效落地执行;
4、区域绩效数据完成统计及汇报,辅助区域经理做好区域绩效评价工作(含绩效面谈安排);
5、区域人员培训计划与总部对接落地执行及安排;
6、公司重点项目配合执行推进落地执行;
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