岗位职责:
1、在总裁的领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况,努力做好总裁的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务;
2、协助总裁做好经营服务各项管理,并督促、检查落实贯彻执行情况;
3、协助总裁调查研究了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总裁决策;
4、做好总裁办公会议,其他会议的组织工作和会议记录,做好决议,决定等文件起草、发布;
5、负责企业内外的公文办理,解决来信,来访事宜,及时处理、汇报;
6、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作;
7、负责公司内部各部门的协调,企业制度的制定、协助总裁做好对外经营、决策;
8、配合总裁处理外部公共关系
9、其他临时性工作;
任职资格:
注:不符合勿扰
1、身高168cm以上,相貌端正,学历本科以上;
2、知识面宽,知识结构较全面,具有大型集团型企业2年以上管理经验;
3、具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识,熟练使用办公软件;
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
5、有良好的团队协作精神,为人诚实可靠、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力;
6、熟练驾驶3年以上
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