1、起草、修改、审核公司各类合同文件和法律文件;
2、具有法律风险控制能力,就公司经营、管理等业务方面提供法律建议和法律风险提示;
3、为公司业务或职能部门提供法律支持、咨询;
4、参与合同纠纷的处理,制定解决方案,参与仲裁或诉讼;
5、梳理、完善公司现有内控管理体系、流程及制度,定期对公司内控进行优化;
6、及时向领导和公司汇报重大合规问题和风险,协助改良与完善;
7、从合规角度针对性制定风险防控方案,建立防控预警机制。
8、完成上级领导安排的各项事务。
您需要具备:
1、法学本科及以上学历,有知识产权,商标经验或律师工作经验、有律证者优先;
2、法律功底扎实,具有商务谈判、合同拟定方面的丰富经验及技巧;
3、熟悉公司法务工作流程;
4、具有严谨的文字功底、公文写作能力和语言表达能力;
5、工作认真负责、细心谨慎,积极主动,愿意思考,做事条理清晰;
6、乐于与人沟通,能良好地进行对外沟通协调能力。
7、具备较强风险识别与防范意识以及良好审查分析、逻辑推理、解决问题、沟通协调能力和团队协作精神;
8、性格开朗外向、敢于接受挑战,有责任心,具备较强抗压能力。
【员工福利】
1.工作制:每天7.5小时工作时间;
2.员工保障:入职即缴纳五险;
3.薪酬体系:富有竞争力的薪酬与奖金管理机制;
4.晋升机制:公平公正公开的内部竞聘、提供管理和技术双通道晋升机会;
5.培养机制:多元化培训和学习机会;符合条件的员工可申请教育补助金;
6.员工福利:节日福利、慰问金、生育礼金、生日礼品、结婚礼金等其他福利;
7.人才福利:为符合条件的员工落户,协助人才申请补贴、职称申报等;
8.带薪假期:年休假、婚假、产假、哺乳假、陪产假、丧假及其他国家法定节假日;
9.其他补贴:高温补贴、夜班补贴、工龄补贴;
10.员工餐宿:免费卫生健康的工作餐、设施齐全的员工宿舍;
11.员工活动:中秋博饼、年终尾牙、拓展活动、兴趣小组、不定期部门活动等;
12.更多福利关怀静待您来亲身体验……
收起