岗位职责:
1、负责贯彻执行公司规定的各项管理制度,保证公司各项行政事务工作的正常开展;
2、负责各部分员工的考勤、工作监督、协调各部门之间的工作;
3、负责办公室的资料整理存档,合同签订,员工奖罚,辞退工作;
4、协助总经理制定各项规章制度、培训计划、培训方案、总结等;
5、完成公司领导交办的其他工作。
要求:
1、年龄30-50岁,从事人力资源相关管理专业优先;
2、熟练使用电脑及各类办公软件,掌握常用公文写作;
3、语言、文字表达能力强,思维敏捷细致,具有良好的团队合作意识;
4、有较强的责任心,执行能力强,具有良好的职业道德和职业操守,能适应较强的工作压力。
工作时间:08:00-12:00 14:30-18:00 周日休息
工作地点:廉江东街169号
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