薪资待遇:
3500底薪+提成=
岗位职责:
1、协助公司日常行政管理工作,配合行政资源管理工作;
2、拓展招聘渠道,并进行定期维护。发布招聘信息,筛选简历,安排应聘人员面试;
3、协助企业文化建设,年会出游策划等工作;
4、完成领导临时交办的一些其他任务;
任职资格:
1、专科及以上学历,一年以上人事行政相关工作经验;
2、熟悉行政管理/人力资源管理工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;
3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚;
4、熟练使用相关办公软件(Word、Excel等)。
工作时间:
早8:30-晚5:30,单休,法定假日正常休息。
工作轻松,公司氛围好
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