职位详情

1、汉语文学、行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关资格证书； 2、年龄在30岁以上，3年以上行政人事工作经验，管理经验，具备大中型企业工作经验优先； 3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力擅长培训； 4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力、感染力、有强烈的责任感及敬业精神、能承受较大的工作压力； 5、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 6、熟悉国家和地方劳动法律、法规，善于处理员工关系； 职位福利：带薪年假、弹性工作、节日福利、五险一金、绩效奖金、全勤奖、通讯补助、餐补、证书补贴、房补