职位详情

一、公司福利待遇： 1.薪资待遇:底薪6000+高提成+季度奖 2.提成方式：按回款提成18%-45% 3.新人入职后会有专人一对一培训，团队经理会帮忙跟进，保证新人的一个开单量。公司提供精准资源，开单轻松。 4.其他待遇:每月聚餐1-2次，国家法定节假日正常休息，带薪年假，节假日礼物，生日礼物等等。 二、工作内容： 1.公司提供精准资源，仅需沟通开发。2.了解客户的真实需求，提供资金需求匹配方案。3.仅负责售前，无需后期催收。 三、岗位要求： 1.有良好的语言表达及沟通能力，勇于挑战高薪，无不良嗜好。人品端正，有亲和力，以往电话销售有突出业绩表现者优先。 2.年龄：18~45周岁 四、公司介绍： 公司团队目前有100-150人，主要是负责线上的售前服务，无需线下邀约，员工大部分是95~00后，工作氛围轻松愉快，每天都会有下午茶、小零食发放。