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工作要求： 1、18-45岁，大专以上文化 2、沟通能力强，做事认真细致，有原则 3、策划能力、组织能力强，有文书独立写作和处理能力。 4、有二年以上物业管理行业的同岗位经验优先考虑。 工作内容： 1、负责公司行政管理体系的搭建，拟定各类行政管理制度、公文制作、活动方案。 2、负责公司的宿舍管理，入宿退宿、检查评估管理。 3、负责公司的食堂管理。 4、负责公司的消防安全环保管理。 5、负责公司搬迁事项安排。 6、负责搬迁后续的物业管理工作。 7、负责公司企业文化建设，各类活动的策划组织。 8、负责文书协助人事行政部完成好招聘工作。 9、完成部门领导安排的工作。