职位详情

【岗位职责】 1、全面负责门店管理，拟定并执行经营计划，完成门店经营目标； 2、负责管控公司运营标准在门店的落地执行，管控成本支出，提升营运效益； 3、商品的出入库、陈列、库存及防损管理； 4、负责店铺人员的排班调度、培训带教、考核评估； 5、营造公平、积极的团队氛围，传播践行企业文化； 6、负责店铺突发事件、顾客投诉的处理，维护公司形象。 【任职要求】 1、23-35岁，大专及以上学历，适应排班工作制，有零售管理经验者优先； 2、热爱零售行业，具备优秀的客户思维及营销管理意识； 3、具备良好的沟通能力，销售、团队管理能力。