职位详情

岗位职责： 1、 协助董事长管理各子公司和各职能部门，协调各部门关系； 2、 协助董事长安排各项高层会议的日程与议程，撰写会议记录与会议纪要，跟进落实高层会议、战略性会议决策； 3、 在董事长授权范围内进行商务谈判及各项汇报，配合董事长处理外部公共关系，建立广泛的关系网； 4、 负责董事长各类讲话稿、对外公文、相关报告、数据报表等撰写工作； 5、 跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 6、 在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向董事长提供具体的解决方案； 7、 为董事长反馈公司管理和运营中存在的问题，并提出改善建议，供董事长决策。 任职要求： 1、 具有经济管理、企业管理、工商管理等相关专业，统招本科及以上学历，硕士优先； 2、 具有三年以上相关工作经验； 3、 具有较强的经营管理、组织、协调、沟通及领导能力； 4、 具有较强的人际交往能力和敏锐的洞察力； 5、 具有较强的判断决策能力和计划执行能力； 6、 为人正直，有较高的忠诚度。思维敏捷、清晰、严谨，应变能力强，具有良好的服务意识和工作态度； 7、 具有良好的社交公关能力，擅长与投资机构及政府部门沟通交流；具有较强的文字功底和语言表达能力； 8、 具有医药行业、高科技行业、制造业经验者优先，能适应短期出差；