职位详情

岗位职责： 1、主持店面的管理工作，制定各项有效营销策略，并有效实施； 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、了解本区域市场竞争环境,并能采取相应措施； 6、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 7、负责对店员的培训教育； 8、执行总部下达的各项任务。 任职资格： 1、大专学历，药学专业优先。 2、2年以上药店管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。 福利待遇： 1、公司为员工提供业内有竞争力的薪酬待遇； 2、试用期3个月，表现优异者可提前转正； 3、购买社保、签订劳动合同、年终奖、享有法定节假日、节日礼品、年终奖、员工旅游等； 4、定期团建活动。 5、上班地址：苏州大市范围内，就近安排