1、负责落实董事会下达的经营指标,并向董事会汇报;
2、落实国家及行业的各项法律、法规,制定、落实企业方针、政策;
3、组织制定专营店的经营理念、战略目标、远景目标及公司年度经营计划;
4、全面负责专营店的经营管理工作,领导各部门的工作;
5、负责建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系,决定专营店的人事任免、报酬与奖
惩;
6、建立和维持同政府机构,供应商及重要客户的良好关系;
7、加强企业文化建设,搞好社会公共关系,树立公司良好的社会形象;
8、定期召开公司经营会议、检查运营计划落实情况;
9、负责贯彻东风日产销售和售后服务的各项管理规定,保持与厂家良好沟通;
10、负责投诉等负面舆情的处理指导、管理与预防工作;
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