行政主管:1.负责制定行政年度工作目标,编制与监督实施年度、季度、月度工作方案,引领团队达成目标和完成工作方案。
2.负责行政类制度流程建设,行政事务的统筹和处理。
3.负责拟定行政费用预算及管控。
4.负责公司固定资产日常管理、盘点、报废等。
5.负责团队融合工作建设,策划组织员工活动、文化活动、员工关怀活动等,例如:公司聚餐、旅游、生日会、节日活动、年会等。
6.完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,行政、管理相关专业。
2.3年以上工作经验,有行政管理相关工作学历。
3.具备优秀的沟通表达、组织协调与人际关系处理力量。
4.具备较强的谈判、执行、理解、抗压力量。
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