1.协助质量管理部门负责人组织质量管理体系的内部审核、质量风险评估和质量管理制度执行情况检查,并依据检查情况制定相应的质量管理体系改进措施,不断提高质量控制水平,保证质量管理体系持续有效运行;
2.协助公司人力资源部开展员工在质量管理和岗位技能提升的培训工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;药学、医学、生物、化学等相关专业或具有药学初级以上专业技术职称;
2、具有药品流通行业两年以上质量管理工作经验,接受过药品GSP相关培训;
3、能够熟练操作office办公软件及ERP系统;
4、工作认真踏实、责任心强、熟悉GSP规范;
5、有执业药师证书。
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