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岗位职责： （一）制定学校招生就业工作制度，部署全校招生就业工作。 （二）负责学校招生政策、招生计划、招生章程的编制工作。 （三）负责学校招生宣传、招生录取工作的组织与实施。 （四）负责学校招生录取数据与信息的统计、分析和发布工作。 （五）负责学校优质生源市场的管理与拓展工作。 （六）负责毕业生生源信息的管理和维护工作，毕业生派遣和档案转递工作。 （七） 落实就业政策，开展就业指导与服务，做好重点群体帮扶工作。 （八）拓展就业渠道，负责就业市场的建设与管理工作。 （九）负责就业创业师资培训管理与服务，选派教师和学生参加就业指导和创业指导大赛。 （十）开展招生就业跟踪、调研和交流，作好工作总结、反馈和联动。 岗位要求： 1、专科以上学历。 2、3年以上学生实习就业工作背景，熟悉就业市场与就业环境，有一定的就业渠道资源。 3、了解中专学校就业政策，掌握学生就业规划与就业指导工作技能。 4、较强的沟通协调能力、表达能力及团队协作能力。 5、熟练操作办公软件，擅长就业数据分析。 6、有教育培训行业教务管理或就业工作经验者优先。