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一、 招聘对象： 2020届应届毕业生(全日制专科) 二、 岗位要求： 1、全日制专科及以上； 2、CET-4成绩达到425分及以上（小语种应到达同等水平）； 3、优秀学习能力，各科课程成绩及格，按正常学制取得毕业证书及学位证书； 4、形象端正，身体健康，精神状态良好，体检合格。 三、岗位职责： 1、负责营业点日常管理工作，处理员工争议、纠纷等问题； 2、负责营业点现场操作管理及营运质量管理； 3、负责控制营业点应收帐款及时回收率，控制点部费用支出； 4、负责对营业点人员的业务培训，合理分配工作，客观公正地对员工进行考核和奖罚； 5、负责营业点大客户维护及协助开发，完成相关理赔谈判工作； 6、负责与各职能部门的沟通及协调，反馈各项任务的执行与实施情况； 四、薪酬福利 1、月薪=月度工资（年终奖） 2、福利：五险一金+餐补+带薪年假+节假日福利+节日礼品+员工关怀+定期体检+年终奖等 警示信息：顺丰速运有限公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。合同签署为与第三方服务商。