我面试的是实施工程师,共三轮面试 面试过程:1、第一轮,主要是电话面试。由HR小姐姐和我沟通,讲了公司的产品、发展历程、该岗位大概事宜、问了我的基本情况、期望薪主要资,加了微信,约定了面试时间以及位置。2、第二轮,主要是笔试。进入公司后,HR小姐姐比较热情接待,给我安排位置进行面试,笔试过后,等待了一会儿,然后由专人进行考核。3、第三轮,主要是面试。专人接待后,开始面试,让我自我介绍一下、自己对面试岗位的了解、业务场景题等一系列问题,然后进行最后的综合评价。总体感受: 1、HR人员热情、友好。 2、公司整体工作环境比较舒适。 3、面试还是需要准备一下。 ...查看更多