融创中国控股有限公司
天津 ·房地产开发 ·1000-9999人
一、招聘需求
岗位职能 | 招聘岗位 | |
创想家 | 定位为融创地产集团非营销体系,培养有理想、有担当、满怀激情、能持续学习、坚韧拼搏、具有团队精神的融创未来的中高层管理者和高级技术专家。 | 运营管理、研发设计、工程管理、成本招采、投资发展、法律事务、财务融资、人力行政、战略投资、风险管控、资本管理、客户关系、信息管理、市场客研、品牌管理 |
传奇 | 融创被誉为房地产营销专业的黄埔军校,传奇计划甄选对营销有热情、有高目标且能够持续突破挑战的人,培养他们成为未来地产行业营销领域的顶尖人才。 | 营销传奇(市场、销售、销管、策划、渠道)
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融誉生 | 定位融创物业服务、房修服务领域未来中高层管理者和高级技术专家。甄选高素质、高能力、高认同感的具有融创范儿的未来管理人才。 | 经营服务、市场拓展、项目管理、前期案场、工程管理、人力行政、法律事务、财务管理、采购管理、品牌客研、信息管理 |
欢跃生 | 通过跨体系、跨业态的交叉轮岗和定制化路径培养,输出文旅行业中高层管理者及多元综合业态管理人才。在欢乐中实现职业成长和能力跃升,成为极具感染力的欢乐场景创造者。 | 市场营销、招商营运、产品研策、品牌管理、酒店管理、销售管理、运营品质、工程设备、演艺管理、人力行政、法律事务、财务管理、成本招采、信息管理
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乐创生 | 中国文化产业的未来之星。乐创生计划覆盖文化内容制作及投资、互联网电视及互联网技术、文化及影视产业运营三大方向,是公司各层级管理者和技术骨干的重要来源。 | 内容投资、影视制作、开发测试、渠道运营、游戏策划、产品经理、市场营销、动画制作、人力行政、法律事务、财务及审计、产业园运营
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二、薪资福利
1、融创通过构建全面薪酬体系,为员工提供具有竞争力的薪酬水平,增长速度取决于个人绩效及公司发展;
2、年总现金收入=固定薪酬+月绩效奖+年终奖+超额业绩奖;
3、福利=提供两年住宿(或提供两年住房补贴)+交通补贴+通讯补贴+节日礼金等。
三、培养模式
我们对创想家们的培养划分培养期、提升期、加速期、成长期四大阶段,全方位跟进发展成长。在工作实践中我们安排创想家们担任富有挑战性的工作,辅以多元业务分享、高管面对面以及多彩的活动;并为创想家们安排部门负责人担任职业发展导师、业务骨干担任一对一带教师傅,在社会认知、职业生涯、文化融入、业务能力、日常生活等方面进行走心的辅导和帮助,360°营造文化氛围、学习氛围、专业氛围、职业习惯氛围等,支持创想家们全面快速成长。
四、招聘流程
1、网申:通过融创中国官方招聘网(http://campus.sunac.com.cn/)校园招聘页面或“融创校园招聘”(ID:sunac_hr)公众号关注您感兴趣的职位,并在线投递简历;
2、测评:完成线上申请后,必须继续完成在线测评,才视为投递成功;
3、面试:分为初试、复试、终试三个环节,具体安排通过电话、短信或邮件通知;
4、录用:终试结束后,电话通知录用结果,并以邮件形式发放offer;
5、签约:根据院校发放就业协议时间通过电话通知签订事宜。
五、联系方式
邮箱:campus@sunac.com.cn
:融创校园招聘
融创中国融创中国控股有限公司(01918.HK)是香港联交所主板上市企业。公司成立于2003年,以“至臻,致远”为品牌理念,致力于通过高品质的产品与服务,整合高端居住、文旅、文化、商业配套等资源,为中国家庭提供美好生活的完整解决方案。经过16年稳健发展,融创中国已确立行业竞争优势,成为受到客户高度认可的中国家庭美好生活整合服务商。融创中国坚持地产核心主业,围绕“地产+”全面布局,业务覆盖中高端住宅开发、产业地产、商业地产、物业服务、文化旅游、酒店、影视内容制作发行、影视拍摄服务等。融创中国下设作为“中国高端精品生活创领者”的融创地产,作为“品质生活服务专家”的融创服务,作为“中国家庭欢乐供应商”的融创文旅,以及致力于成为“美好文化创造者”的融创文化四大战略板块。截至2018年底,融创地产已经进入了全国96座一线、二线及强三线城市。2018年,融创中国实现销售金额 4608.3亿元,位列全国房企销售额排名第四位。
运营管理
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