如水教育,专注于语文教学数十年,已成为深受家长和学生信赖的语文教学品牌。
如水语文目前在武汉市内已开设十四个校区,学生人数达万人。
我们不仅培训学生有一套完整有效系统的体系,而且对于培养优秀的语文老师也有完整的一套系统体系。
我们的老师一年有四次涨薪的机会,优秀的老师***年年薪15—20万,第二年年薪18—25万,第三年年薪20万——30万,第四年年薪25——40万。第五年年薪50万。
优秀的伙伴可以成为如水平台的合伙人。
我们看重的人才首先是能够做好本职工作,对工作认真负责。其次是热爱学习,第三是有坚毅的品质,第四是有利他的心怀。
我们的使命:成就我们如水的每一个学生,成就我们如水的每一个伙伴。
我们将为你提供优渥的保障:
1、丰厚的薪资,完善的福利保障:
①月薪4500~10000;一年四次涨薪机会;
②五险一金;中餐补贴;免费员工宿舍;晚班打车报销;每周双休;国家法定节假日;带薪寒暑假期;生日礼品;节日福利、专业的拓展培训等。
2、专业的培训系统,在如水成就每一位员工的成长。
3、完善的晋升通道、明确的发展路径(双通道发展):
①管理通道:专业的职级晋升体系,教学督导组长、校区负责人;成为如水优秀的高级管理层。
②专业教师方向:初级教师—资深教师/教师组长—教学主任—合伙人;成为备受尊重的老师。
4、扁平化的管理,温馨的工作氛围,年轻充满活力的团队。
如水教育,专注于语文教学达十年,已成为深受家长和学生信赖的语文教学品牌。如水语文目前在武汉市内已开设十三个校区,学生人数达数千人。
我们不仅培训学生有一套完整有效系统的体系,而且对于培养优秀的语文老师也有完整的一套系统体系。
我们在培训学生和培养老师上都很有口碑。
我们的目标是:让上了如水的学生和如水的语文老师对其他人说一句龙应台的话——不必追……
如水语文是高速成长中的语文品牌,将会成为未来语文品牌的”学而思”新东方”。
如水诚邀新伙伴加入我们。我们致力于让加入我们的小伙伴所获得的个人价值的增长超过其他人,试用期合格后个人薪酬超过同行业水平,一年有四次涨薪的机会,三年后超过武汉高级金领。五年后有成为如水合伙人的机会。
我们要找的人的特点?
不限专业。特别欢迎跨学科的专业,具有哲科思维的人讲语文课更是可以深入本质。但要求你热爱学习,喜欢阅读,只要你喜欢跨学科学习,愿意不断地提升自己,会在自己每次的不足里找到可以提升的空间,是一个成长型思维的人,我们热烈欢迎你。
爱学生。热爱教师这个支持和影响他人的职业,愿意为中国的语文教育服务。
如水优渥的福利保障:
1、具备完善并有竞争力的薪酬体系,高于同平台的基本薪酬待遇。
(老师薪资结构:底薪+课时奖金+季度教学奖励+年度教学奖励)。
2、公司依法为员工缴纳五险一金。入职满三年的老师,可享受公司提供的无息住房贷款,全方位保障员工发展;
3、每周双休(周一周二休息)、国家法定节假日、带薪年假、寒暑假期;
4、定期举办丰富多彩的员工活动(团队建设、节日活动、知识讲座、生日活动等);
5、其他福利:年度体检、节日福利、子女报班优惠;
6、每年300元司龄补贴,5年封顶。全勤奖励1400元/年;
7、包住宿午餐,每日午餐标准20元;
8、旅游:公司每年组织优秀老师及优秀管理层出国旅行,体验国外风情,学习国外文化,享受慢生活。
9、优秀员工奖励:每年评选优秀员工,并奖励2000元至3000元现金奖励。
职位编号 | 职位名称 | 需求专业 | 需求人数 |
1224229 | 储备语文老师 | 不限专业 | 30 |
1224230 | 教学督导 | 不限专业 | 10 |