安徽同济建设集团有限责任公司2019校园宣讲会宣讲会

安徽同济建设集团招聘简章

一、公司简介

安徽同济建设集团有限责任公司成立于2004年6月，企业经营资质为国家建筑工程施工总承包特级、工程设计建筑行业（建筑工程、人防工程）甲级、市政公用工程施工总承包壹级、水利水电工程施工总承包贰级、建筑装饰装修工程专业承包壹级、公路工程施工总承包叁级等15项资质。目前，集团拥有12家独立子公司，总注册资金5亿元，是集建筑施工安装、市政道路工程施工、水利水电工程施工、大型机械租赁及建筑劳务信息化于一体的综合性集团公司。

同济集团现有工程技术和经营管理人员1500余人，年产值约70亿元，年施工面积约900万平方米。目前，集团已与碧桂园、保利地产、中建国际、金科股份等大型企业集团建立了长期合作伙伴关系。

二、人才发展定位

近年来同济建设集团不断加大科技研发投入，依托省级企业技术中心，取得了一批具有行业领先水平的科研成果，同时与合肥工业大学、安徽建筑大学等一批建筑类高校密切合作，在高校成立“同济建设奖学金”，捐资助学鼓励了一大批优秀学子脱颖而出，在人才培养、技术支持、校企共建等领域寻求更多合作机会，实现优势互补、相互支持、共同发展、合作共赢。

同济公司实施人才强企战略，高度重视青年人才的培养工作，将青年人才看作企业未来发展的希望。公司推出“大学生培养计划”，设立完备的见习大学生培养体系，让大批优秀的青年人才在各基层单位得到锻炼和成长。2016年，公司更是将“大学生培养计划”升级为“江淮之子”人才培养计划，更为重视对大学生的培养和引导。采取导师一对一负责制，旨在为同济、为社会培养出更为优秀的人才

三、企业文化

信·德文化体系：

企业理念：诚信    学习    优质    服务

企业核心价值观：

为社会创造价值    为员工创造价值    为股东创造价值

员工核心价值观：

明德修身  强学力行    止于至善    笃志致远

质量方针：同心图治    唯实创新    追求卓越

安全方针：预防为主    系统管理    安全发展

五个坚定不移：

坚定不移地推行工程总承包模式，提升企业科技创新能力；

坚定不移地推行建筑产业现代化，做强建筑劳务和建筑机械租赁；

坚定不移地提升企业综合管理水平，完善企业资质，持续扩大公司经营规模

坚定不移地实行人才强企战略，大力、大量培养年轻人； 

坚定不移地践行同济核心价值观，让更多人分享企业的发展成果。

同济梦：

让同济成为区域内最大的建筑产业现代化总承包企业；

让同济成为区域内的建筑标杆企业；

让同济成为令人尊重的企业。

四、薪酬福利

1、基本工资 岗位工资 绩效工资 工龄工资 其他补贴 年终奖 项目分红，月基本工资5000元。

2、培训：“江淮之子”人才培养计划、项目经理培养计划，通过内部培训与外部培训相结合，管理提升及技术人才管理水平； 

3、生活补贴：话费补贴、午餐补贴、交通补贴、免费提供职工宿舍；

4、休假：员工依法享受产假、婚假、工伤假、带薪年假等假期；员工一个自然年度享有5天年假；

5、公司活动：素质拓展活动、年会，定期举办各类文化、体育活动； 

6、公司福利：入职购买五险一金、工会慰问、生日礼品、过节费及关怀礼金；

7、工作地点：安徽省内、合肥周边。

五、联系方式

联系人 ：吴先生

地  址：合肥市瑶海区当涂路与临泉路交口璟泰大厦9-12层

简历速递：798421397@.com

电  话：0551-62605655

六、招聘岗位

招聘岗位	岗位名称	计划招聘人数	学历要求	专业要求
施工技术岗	技术员	12	本科及以上	土木工程、工程管理、建筑工程类等相关专业
安全管理岗	安全员	6	本科及以上	安全管理、土木工程、建筑工程类等相关专业
造价预算岗	造价员	4	本科及以上	工程造价、工程管理等相关专业
建筑设计岗	设计专员	3	本科及以上	建筑学、建筑设计、电气工程、给排水等相关专业
BIM技术岗	BIM专员	3	本科及以上	土木工程、工程造价、工程管理等相关专业
财务管理岗	财务会计	8	本科及以上	会计、财务管理、会计电算化等相关专业
人力资源岗	人力专员	2	本科及以上	人力资源管理、社会保障与劳动关系等相关专业
行政管理岗	行政助理	2	本科及以上	文秘、行政管理、中文、法务等相关专业
宣传采编岗	采编专员	1	本科及以上	新闻学、中文、艺术类等相关专业

 

施工技术岗

安全管理岗

造价预算岗

建筑设计岗

BIM技术岗

财务管理岗

人力资源岗

行政管理岗

宣传采编岗