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杭萧钢构

杭州 ·原材料及加工/模具 ·1000-9999人

杭萧钢构2019校园宣讲会宣讲会

东南大学
3场宣讲会进行中

地点: 九龙湖校区教一102

时间:2020-10-27 18:00

宣讲会介绍
  • 单位性质:民营企业
  • 单位行业:土木工程建筑业
  • 单位规模:1001人以上
  • 宣讲时间:2020-10-27 18:00-21:00(周二)
  • 宣讲学校:东南大学
  • 宣讲城市:江苏省 - 南京市
  • 宣讲地址:九龙湖校区-教一102
  • 简历投递邮箱:hr@hxss.com.cn
  • 招聘部门电话: 87246788
  • 宣讲会详情
  • 单位简介

梦想起“杭”,“构”筑未来 -- 杭萧钢构2021届校园招聘

一、走进杭萧

/国内首家钢结构上市公司/

杭萧钢构股份有限公司(简称“杭萧钢构”)成立于1985年,经过30多年的努力,已发展为国内首家钢结构上市公司(股票代码:600477),被列入住建部首批建筑钢结构定点企业、国家火炬计划重点高新技术企业、国家住宅产业化基地和首批装配式建筑产业基地,拥有10余家全资或控股子公司,100余家参股公司,形成了“设计研发+生产制造+项目建筑总承包+绿色建材+房产开发+电商平台”“六位一体”绿色建筑集成新模式。

杭萧钢构与清华大学、浙江大学、同济大学、天津大学、西安建筑科技大学等多所著名院校和研究所建立了密切的合作关系,拥有院士工作站、博士后科研工作站。

/智造优质工程 引领行业发展/

杭萧钢构专业设计、制造、施工(安装)厂房钢结构、多(超)高层钢结构、大跨度空间钢结构、钢结构住宅、绿色建材。产品销往世界各地,数千个样板工程已覆盖40多个行业,遍布德国、冰岛、印度、伊朗、阿曼、伊拉克、安哥拉、南非、巴西、委内瑞拉、俄罗斯、新加坡、马来西亚等全球60多个国家或地区。

杭萧钢构主编、参编50多项国家、地方、行业标准及规程规范,100多项工程获鲁班奖、中国钢结构金奖、省(市)钢结构金奖等行业奖项,并先后获得400余项国家专利成果,总占地面积3000余亩,生产规模已跃居行业首位。

/铸造民族品牌 传承工匠精神/

2019年,杭萧钢构入选新华社“民族品牌工程”,新华社组织专门力量助力杭萧钢构“成为世界一流的绿色建筑集成服务商”;

2020年,杭萧钢构入选中央电视台“民族品牌”——携手央视“铸造民族品牌·传承工匠精神”。

杭萧钢构,36年专注钢构,20年研发住宅,因梦想坚定信念,携使命创造价值,凭实力赢得信赖,以责任驱动未来。

 

二、招聘对象:2021届博士、硕士、本科

三、招聘岗位

岗位

类型

岗位名称

岗位职责

任职要求

技术类

结构工程师(研发方向)

1、对钢结构高层建筑体系进行研发突破;

2、关注国内外结构相关前沿的信息和知识,储备外界有效信息,提供研发方向乃至方案。

1、土木工程、结构工程、工程力学、工商管理、管理科学与工程相关专业;

2、熟悉工程技术领域法律法规及政策;

3、熟练ansys或abaqus等有限元分析软件,动力弹塑性时程分析相关软件并有工程经验的专业人员。

结构设计师

1、参与及负责项目的方案、施工图及加工详图设计;

2、参加相关公司的课题的技术研发工作;

3、解决生产和安装中出现的技术性问题,并对营销提供必要的技术支持。

1、土木工程、结构工程、工程力学、工商管理、管理科学与工程相关专业;  

2、熟悉相关设计规范,熟练使用AUTOCAD、TEKLA、PKPM等设计与制图软件。

工艺工程师

1、改进改善合理有效的工艺设计、试验及工艺管理;

2、负责焊接工艺方案的规划,编制焊接工艺开发相关的问题清单,协助解决生产过程中的焊接工艺问题。

1、机械制造、焊接技术、机电一体化、自动化相关专业;

2、具有良好的工艺分析能力、成本分析能力、沟通协调能力。

详图员

1、完成设计图的制图,并对其绘制的施工图或加工详图质量和图面整洁负责;

2、根据校对和审核意见,认真及时做好图纸修改。

1、土木工程、结构工程相关专业;

2、具有扎实制图等专业知识。

预决算员

1、负责编制钢结构工程施工图预算、核对工程量清单中的工程量、编制投标文件,制作标书、材料询价,核算成本报价;

2跟踪各项目工程进展情况,根据项目的进度及时整理工程结算资料。

3、跟踪销售结算的工作进展,确保在合同约定的期限内完成结算审核。

1、土木工程、工程管理、工程造价相关专业;

2、熟悉定额及预决算应用软件,熟练操作办公软件;

3、熟悉预决算领域法律法规及地方性政策。

工程类

施工员/

项目经理

1、参与施工组织设计及施工方案的编制;

2、组织对作业人员进行技术、质量交底,以确保工程按规定要求施工,达到质量要求;

3、按规范及工艺标准组织施工,并对施工过程进行检查、指导,保证施工进度、质量和安全。

1、土木工程、工民建、结构工程、工程管理、工商管理、管理科学与工程相关专业;

2、良好的团队管理能力,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力。

生产类

生产管理

1、根据生产计划组织落实工序生产安排、人员排班安排;

2、负责生产技术工艺的执行,监督实际生产过程中规范作业执行情况;

3、负责生产现场6S可视化管理和安全作业等。

1、机械制造及其自动化、工业工程、机电一体化、工商管理、管理科学与工程相关专业;

2具备较强的分析能力,思路清晰,考虑问题周到、细致。

项目履约

1、负责工程合同的评审、接收、发放和交底工作;

2、负责下达、落实生产计划和单项工程计划;

3、负责施工图、加工详图和产品清单的接收、分发并组织技术交底。

1、土木工程、工程管理、管理科学与工程相关专业; 

2、具备较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致,具有良好的组织协调能力。

机修工

1、负责生产设备、设施、器具的保养、维护、维修;

2、组织处理日常生产过程中设备出现的异常情况,使其保持良好工作状态,支持生产。

1、机电一体化、自动化相关专业; 

2、精通机电相关知识,具有较强的责任心和设备故障分析能力。

质检员

1、按TOC各项生产计划对每个构件的装、焊、磨、进行检验;

2、完成各类材料及制品的质量检验和质量控制工作,确保合格的原辅材料投入生产,合格的产品放行出厂。

1、机械制造、焊接技术、材料类、焊接、无损检测、冶金、化学分析相关专业;

2、熟悉车间生产工艺流程和相应的质量检验规程。

营销类

项目代表

1、与当地各级政府、相关立项审批部门及当地设计院、专家顾问建立对口联系,确保常态联系拜访,并邀请到公司参观考察;

2、搜集建筑行业相关信息,实时获取项目信息;

3、项目承接过程中、合同正式签订前,督促相关部门进行合同评审。

1、土木工程、结构工程、市场营销、工商管理、企业管理相关专业;

2、具有良好的沟通表达能力、谈判能力、逻辑思维清晰,喜欢挑战;

3、形象气质佳,仪表端正,具有项目营销及大客户开拓和维护的能力。

职能类

智能制造

储备干部

1、协助数字化转型,实现集团装配式建筑的数字化和智能化生产;

2、实现集团包括员工在线、产品在线、管理在线和客户在线的四个在线智能化运营。

1、机电一体化、自动化、计算机科学技术、机械自动化、管理科学与工程专业;

2、专业知识扎实,对智能制造有一定了解;

3、具有良好研究精神,逻辑思维、学习能力强。

人力资源专员

1、负责招聘、培训、人事行政等工作的综合管理;

2、参与协助人力资源战略规划的落地,参与人力政策、方案和流程的建立、优化或日常推进工作。

1、人力资源、工商管理、企业管理等;

2、具有扎实的人力资源理论知识;

3、热爱人力资源工作,具有较强的沟通能力,组织协调能力和团队合作精神。

法务专员

1、对公司所有合同、协议、函件和各类书面文件进行审查,出具初审意见;

2、在履约过程中收集相关节点材料,并审查资料的合法性、有效性、关联性。

1、法学、民商法、经济法等专业;

2、具有良好的沟通能力和扎实的法律基础知识,熟悉建筑和房地产行业的法律法规。

投资专员

1、根据公司经营方向、战略规划,做好集团和分子公司战略执行,确保与公司的战略规划一致;

2、对标杆企业、竞争企业的经营模式、发展战略、业务范畴等进行研究;

3、立足公司所在行业进行细分领域的业务研究,为公司核心研发部门提供市场信息。

1、企业管理、金融学、经济学相关专业;

2、擅长研究报告撰写,逻辑思维清晰,沟通表达能力良好;

3、了解数据分析、office等相关软件的运用。

内审专员

负责组织各部门在制度执行过程中发现缺陷、漏洞时修订、修补,执行管控制度管理有效运行。

1、 管理学类、工程类、审计类专业。

2、 思维逻辑清晰,良好的沟通表达能力

财务会计

1、审核各部门单据,按财务会计准则、公司各项制度完成凭证录入、数据分析、报表出具等工作;

2、做好凭证的装订,确保各项税金及时缴纳,不出现罚金及滞纳金。

1、财务管理、会计相关专业;

2、具有良好的数据分析能力、逻辑思维强,并且具有良好的沟通能力。

采购员

1、了解TOC系统材料、实物材料情况,对采购的常用物资进行市场调查;

2、确保合格供方按公司章程制度规定有效严格执行,负责材料和合格供方的评审工作。

1、土木工程、结构工程相关专业;   

2、具有良好的语言表达及沟通能力,较强的团队合作精神。

秘书/

行政专员

1、负责领导日常事务以及重大事项的时间安排;

2、负责重要会议的记录,重要文件的起草、发布与整理;

3、重要客户接待工作。

1、工商管理、公共事业管理相关专业;

2、具备良好的文字功底和语言表达能力;

3、具有一定的商务礼仪,沟通能力和执行力强,有一定的抗压能力。

工作地点:浙江杭州、河北唐山、河南洛阳、山东青岛、江西南昌、广东珠海、安徽芜湖、内蒙古包头。

 

四、筑梦杭萧

生活保障:行业内极具竞争力的薪酬、股权激励、员工宿舍、社会保险、公积金、节假日福利、各类补贴

公司为员工缴纳五险一金,发放节假日福利、各类补贴(通讯、住房等)、杭州市毕业生人才补贴(2020年本科一万,硕士三万,博士五万),给员工提供安心的社会保障。

 

生活平衡:父母旅游、小警察与小候鸟夏令营

孝贤文化是杭萧企业文化的重要组成部分。杭萧钢构倡导员工爱老敬亲、组织外地员工父母来杭旅游;每年暑假的小警察、小候鸟夏令营,让员工的孩子也体会到企业的大爱。

 

健康保障:年度体检 、员工关爱基金

为杭萧人提供一年一度的体检,全面检测身体状况,尽早预防各类健康风险。员工遇到突发困难,可以领取公司员工关爱保障金。

 

美丽心情:员工活动

年会、中秋晚会、生日会、运动会、篮球赛、足球俱乐部、圣诞活动,公司与部门团建活动数不胜数,让你快乐工作、幸福生活。

 

五、加入杭萧

校园宣讲会——简历投递——面试——确定录用

 

公司地址:浙江省杭州市中河中路258号瑞丰国际商务大厦                                                    

联系电话:0571-87291325

联 系 人:卢女士

邮箱地址:hr@hxss.com.cn

公司网址:www.hxss.com.cn

网申地址:https://hxggxz.zhaopin.com

企业微信公众号:搜索 “杭萧钢构”

 


/国内首家钢结构上市公司/

杭萧钢构股份有限公司(简称“杭萧钢构”)成立于1985年,经过30多年的努力,已发展为国内首家钢结构上市公司(股票代码:600477),被列入住建部首批建筑钢结构定点企业、国家火炬计划重点高新技术企业、国家住宅产业化基地和首批装配式建筑产业基地,拥有10余家全资或控股子公司,100余家参股公司,形成了“设计研发+生产制造+项目建筑总承包+绿色建材+房产开发+电商平台”“六位一体”绿色建筑集成新模式。

杭萧钢构与清华大学、浙江大学、同济大学、天津大学、西安建筑科技大学等多所著名院校和研究所建立了密切的合作关系,拥有院士工作站、博士后科研工作站。

/智造优质工程 引领行业发展/

杭萧钢构专业设计、制造、施工(安装)厂房钢结构、多(超)高层钢结构、大跨度空间钢结构、钢结构住宅、绿色建材。产品销往世界各地,数千个样板工程已覆盖40多个行业,遍布德国、冰岛、印度、伊朗、阿曼、伊拉克、安哥拉、南非、巴西、委内瑞拉、俄罗斯、新加坡、马来西亚等全球60多个国家或地区。

杭萧钢构主编、参编50多项国家、地方、行业标准及规程规范,100多项工程获鲁班奖、中国钢结构金奖、省(市)钢结构金奖等行业奖项,并先后获得400余项国家专利成果,总占地面积3000余亩,生产规模已跃居行业首位。

/铸造民族品牌 传承工匠精神/

2019年,杭萧钢构入选新华社“民族品牌工程”,新华社组织专门力量助力杭萧钢构“成为世界一流的绿色建筑集成服务商”;

2020年,杭萧钢构入选中央电视台“民族品牌”——携手央视“铸造民族品牌·传承工匠精神”。

杭萧钢构,36年专注钢构,20年研发住宅,因梦想坚定信念,携使命创造价值,凭实力赢得信赖,以责任驱动未来。


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秘书

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