岗位名称

岗位职责

专业要求

需求人数

产品经理

1、关注整体业务流程，完成相关的需求分析和产品设计；
2、收集用户反馈，分析业务数据，持续优化产品；
3、跨部门沟通，协助解决产品开发和实施中的问题；
4、完成产品部门的其他协同工作。

计算机、软件开发等相关专业

25人

Java开发工程师

1、负责公司系统接口及后台开发；
2、参与业务系统需求分析、设计、开发工作；
3、负责相关技术文档编写工作。

计算机、软件开发等相关专业

17人

PHP开发工程师

1、负责公司系统接口及后台开发；
2、参与业务系统需求分析、设计、开发工作；
3、负责相关技术文档编写工作。

计算机、软件开发等相关专业

10人

AI开发工程师

1、参与公司的后台研发工作；
2、参与在线大流量高并发系统设计；
3、持续优化系统，支撑业务快速发展。

计算机、图像识别、自然语言等相关专业

6人

数据分析师

1、通过对数据的敏锐洞察以及定性和定量分析，迅速定位内部问题或发现机会；
2、负责日常数据分析及监控，针对异常情况协调资源进行跟踪和深入分析；
3、能根据实际业务完成较深入的专项数据分析，并形成数据分析报告；
4、负责数据分析体系建设和完善，挖掘流量、产品、策略方面的商业变现机会，驱动商业化业务发展。

数学/统计学/经济学/计算机等相关专业

5人

前端开发工程师

1、负责公司相关产品线Web前端研发；
2、Web前沿技术研究和新技术调研。

计算机、软件开发等相关专业

5人

测试工程师

1、负责快递、仓储、金融等系统项目质量保证工作；
2、负责需求分析，测试用例设计，执行功能测试、性能测试、自动化测试 、系统级测试以及跨产品的联调测试等。

计算机、软件开发等相关专业

10人

人力资源管培生

1、协助完善公司人力资源管理相关规章制度;

2、参与部门招聘、培训、薪酬福利、绩效考核、岗位管理、员工关系等人力资源管理相关工作；

3、通过部门轮岗,了解HR基本操作,之后根据个人专长和兴趣选择工作方向。

人力资源、管理学等相关专业

3人

海外管培生

1、统一参加入职培训，了解企业文化和业务；

2、进行轮岗，对每个岗位有深刻的理解，并学习和认知公司各业务条线；

3、在海外—东南亚区域工作，开拓新领域的市场。

东南亚语等专业/东南亚籍留学生

30人