首先，不管什么岗位都要做一套初中数学题，长久不做题的人可能会有点蒙。有一个哥们望着题看了一会，放弃了。售前也要写类似于技术笔试的题，问的是软件方面的题。当然，我要是懂那些，我为啥不干开发呢。当然，我没有写那些。然后让你等，一等40分钟，没人理。最后HR来敷衍得问一问，就让去等通知了。 其实，要是不做技术笔试的题就不要的话，没必要让人面试，说清楚，皆大欢喜不浪费时间。各位做售前的，如果软件开发的东西，知道的不多，就不用去了。 ...查看更多

1、人事先给一套比较简单的题，与技术无关，题目比较简单； 2、根据工作年限给不同的机试题，要求在半小时内答完； 3、产品经理进行技术面试，先简单自我介绍一下，然后过往经历，做过的项目等问一下，再问一些比较随机的技术题； 4、如果技术人员通过的话，人事会再次跟你聊一下公司的发展，现状之类的，然后就是薪资待遇一类的；如果技术面通不过，就不知道了。 ...查看更多