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华润置地

香港 ·房地产开发 ·10000人以上

2.0 面试难度,1120人面试经历

容易 一般 困难

匿名用户

土木/土建/结构工程师 ·哈尔滨

面试未通过

自我介绍+以前感受和经验

面试官很和善平易近人,自我介绍的回答和以往工作的经验经历,如何处理监理和施工单位的一些问题。如何面对行的工作。 ...查看全文

贡献于2021-02-03
匿名用户

房地产规划开发 ·成都

面试通过

很好的企业,培训,发展各项制度完善

一面:(HR) HR常规面试,问一些个人相关情况,了解面试者之前任职的一些相关情况。 二面:(业务部门领导) 专业面试,了解面试者业务熟悉情况,完成情况,确认面试者是否可以胜任该项目。 三面:(项目领导面试) 常规面试,了解个人情况,到这步成功几率很高了,就看顺不顺眼。哈哈哈 终面(公司领导): 自我介绍,基本就是走流程了。 ...查看全文

贡献于2021-01-21
匿名用户

市场营销 ·上海

面试通过

华润置地(上海)校招一面+二面介绍

校招地点在同济大学校外一栋楼,出了地铁站就到。 一面: (1)形式:无领导小组讨论。 (2)流程:12个人(还是14的,记不清了)自报家门(大家专业各不相同,有同济建筑,有东华工商,本人上大企管);阅读同一案例,对问题发表看法,现场很和谐,大家轮流说,我是最后一个,提出观点和阐述理由后,被几个同学反驳,当时有点意外,为啥针对我,表述没毛病啊。 (3)案例:一家酒店业绩下滑,有5个可能原因,结合案例找出3个主要原因。 (4)后续:HR说下午会有二面,中午通知大家。自认为觉得能进二面的同学不妨先等等,在附近吃个饭。我觉得没啥希望,就坐地铁回学校了。快到学校的时候收到电话,让我下午去面试。 二面: (1)形式:1对1。 (2)问题:为啥选华润?为啥选市场营销岗?对岗位内容知道多少?能接受加班吗?问题不难,都是面试经常问到的问题,HR很和善。面试结束,HR说一周内给答复。 (3)后续:等了一周,没收到通知,我以为没戏了。正好近期没面试,就准备去北京玩。在上海去北京的高铁上,收到华润HR的电话(距离二面隔了近2周),让我明天去三面(不知三面是不是终面)。我说不好意思明天赶不过去了。HR客气地说:“下次再联系。”至今再未联系过。 愿意接受加班吗? ...查看全文

贡献于2020-12-11
匿名用户

·香港

感觉靠谱

感觉靠谱。交通方便。

感觉靠谱。交通方便,面试效率高,有收获,有网申。

贡献于2021-02-19
匿名用户

2020管理培训生 ·南宁

面试未通过

秋招中感受最差的一次(优雅形容)

通知3点钟到场结果开了2小时的宣讲会 接着是无领导群面,一组10个人出点头 群面题目不难(题目是经典的西游记排序,可以在其他面经看到这题) 不知道是hr操作太骚还是真的效率低 当天到场40多候选人(所有岗位) 明明给大家说第二天就有回复,是否通过都有回复。(p.s.hr面安排在群面后共4天,也就是说得到通知前4天你得耗在那里,如果你是不是南宁本地,家在外市那就更......) 但是直到面试结束的第三天才在群里通知(面试后的唯一次回复),内容大概是到那时为止所有通知已经发放完毕之类(而且那回复还是在群里同学开始讨论情况了之后才有的,大家不吭声就不知道是不是不回了......) 但是看到有同学私下了解到的是,通过的人在面试当天晚上就得到电话通知了,那究竟是不是像hr说的发个通知发了三天为止呢?这是一。 等结果的后两天吧,有同学在群里询问消息,并表示有紧急情况?(忘了)要去外地处理,希望hr能告知面试进程,hr无回应直到上面👆提到的那个回复。这是二。 真的是无语子,通不通过真不是问题,问题是,你偌大一个公司(或许是人力行为不清楚哈)尊不尊重面试者和他们的时间?别扯那些庙大以及你的单位时间成本更高的问题,你庙再大、面再大,总有1%是外界给你的尊重吧,你单位时间成本再高,创造的价值也是揣你兜里的,也没给别人呀。 处理时间和回应速度真是太让人感受到你方的傲慢了。 以后再进华润下的商业中心真是都能回忆起这种傲慢。88 经典的西游记业务绩效考核排序,师徒5个 ...查看全文

贡献于2020-12-05
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