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杭州 ·通信设备 ·1000-9999人

2.7 面试难度,18人面试经历

容易 一般 困难

匿名用户

算法工程师 ·杭州

面试通过

流程极长的中移面试流程

首先面试流程很长,从接到第一面到最终收到offer过了差不多一个多月。关于技术的面试是两面,之后会有线上的性格测试以及技术领导面试,最后是hr面试以及薪资。技术面问的都是比较浅层的,线上的测试一部分是性格方面的,另一部分是类似于公务员测试的行政题。整个面试都还是比较简单的。 ...查看全文

贡献于2019-05-28
匿名用户

Java ·杭州

面试未通过

对基础知识比较看重,问的数据结构和底层原理较多

先问了项目经验,再由项目经验中的某些点出发衍生问题点再深入底层知识,也会问一些项目部署等相关经验。 ...查看全文

贡献于2019-04-26
匿名用户

高端供应链职位 ·杭州

感觉靠谱

面试交流很轻松,面试官很和蔼。

首先是部门面试,就工作经历和技术能力做了一些考察。不是很难。然后让回去等通知。过了快一个月,才等到人力的面试。人力主要就个人经历问了一些问题,如为什么在南京,为什么要来我们公司。整个面试交流感觉很轻松。没有故意刁难。 ...查看全文

贡献于2019-04-10
匿名用户

销售运营 ·杭州

面试未通过

跟前面的面经一样

跟前面的面经一样,一面无领导小组,不筛人;二面是两个面试官,就根据简历问,因为面的综合管理,没有技术问题,还是挺轻松的。但是因为是补招,来的人又很多,感觉没戏。 ...查看全文

贡献于2018-11-23
匿名用户

综合管理 ·杭州

面试未通过

写个面经攒人品

写个面经攒人品!面试是最后一天,人不多,应该外包给智联招聘了,一面原本的无领导小组讨论由于只有两个人所以改成类似辩论,二面就是普通的单面,三个面试官,针对简历提问较多,过程感觉不是很难,但招收的人貌似极少,估计没戏。 ...查看全文

贡献于2018-11-05
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