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4399游戏

厦门 ·互联网 ·1000-9999人

2.7 面试难度,1304人面试经历

容易 一般 困难

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匿名用户

产品经理 ·厦门

面试未通过

三分钟进来一个人面试

三分钟进来一个人面试,可以肯定绝对是人力要冲kpi就铺天盖地叫人来面试,十分钟一个人,不会时间太长,他只负责记录你说的话的要点,然后给hr看。 ...查看全文

贡献于2019-05-13
匿名用户

活动策划 ·厦门

面试未通过

电话面试

一 电话面试,问了职位相关理解和有没有相关经验,接近二十分钟;二 关于职位的题目测试,游戏盒选一个活动进行评价,游戏盒一个游戏怎么做活动推广,怎么曝光广场活跃度,自己有什么优势胜任这个岗位,用ps做一个海报;三 应该是部门相关主管面试(一男一女看起来很年轻,可能是能力强吧)为什么选这个行业,玩过什么游戏,最近玩的游戏有什么体会,怎么联合B站做宣传,做一个活动采用什么形式,(问了很多,记不清了)接近半小时,第二天通知结果没通过。 ...查看全文

贡献于2019-05-10
匿名用户

手游视频策划 ·厦门

感觉靠谱

4399游戏视频策划

现在前台签到,然后等了1个小时左右,10分钟左右的面试,面试官态度挺友好的,问了自身对游戏的理解,玩过什么游戏等,为什么上一份工作不做了,对游戏有什么见解,对游戏怎么推广。 ...查看全文

贡献于2019-05-07
匿名用户

财务 ·厦门

面试未通过

社招财务,面试三轮

社招财务,面试三轮,感觉三轮都是人力面。一面问了我很多工作上的内容,因为没怎么准备差点招架不住,二面有点类似一面,基本没有新问题,三面问了很多个人家庭情况,这里有写的问题基本都问了,看一下以前的经验贴就行,没怎么准备答得不算特别好,问了一下职能岗位没有研发那些加班加的那么夸张,做完就能走,至于真实性,就见仁见智啦。 ...查看全文

贡献于2019-04-22
匿名用户

C++ ·厦门

面试未通过

就一轮

就一轮,给我的感觉就是hr一点都不尊重面试者,为了完成他们的业绩叫面试者大费周章去面试,真是佩服4399,这么大的公司还有这种烂操作。 ...查看全文

贡献于2019-04-22
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