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语文教师 ·大连

面试通过

分为笔试和面试两个部分，面试的是小初语文教师的岗位，所以笔试先做了一套中考试卷，通过后Hr根据你住的地方给你分配最近的校区，然后进行面试，面试基本结合考试的考点进行准备就可以，不用紧张，相对比较简单。重点还是在入职之后接收学生时会不会掉课，如果连续掉几次就比较危险了。 ...查看全文

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英语教师 ·深圳

面试通过

笔试试卷难度中上，有经验的老师面谈的时候保底工资也是一样的。对比于邦德，还有其他的教育机构，这一点可能有经验的老师不太会接受。 ...查看全文

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班主任/辅导员 ·北京

面试未通过

面试官的第一感觉还行，但是聊着聊着就不知道聊哪去了，本人大学是学化工的，但是毕业想找小学老师的工作，我知道自己没教资，去学大当老师是要教资的。所以我先打算从班主任开始做，等我考到教资再转，结果常州这个面试官聊着聊着说什么别的校区缺初中化学老师让我面试这个，我当时就懵逼了，我又不是师范的也没教资一上来就让我当老师？然后就跟强买强卖一样让我做一份初中化学试卷，也不管我时间来不来得及回去什么的，然后我说我来不及赶车回去，她让我带回去做完然后寄过去，一开始说的好听笔试成绩会告诉我，结果到现在都没告诉。总感觉她让我去就是给她凑业绩的，无语。 ...查看全文

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财务 ·北京

面试未通过

前面聊得还行，虽然HR不懂财务负责人的具体工作，但起码没有硬凹“砖家”人设。然而，再问道我前任公司有无绩效考评，我坦诚回答“无”后，他就开始一脸惊讶：“天哪，居然没有绩效考评？360没有，同事相互评价也没有？”我看着他一脸鄙夷的样子，只想跟他说：“拜托，公司是以业务为主导，光考评就能带来收入吗？你考核一溜够后，我就能得到真金白银的奖金吗？” ...查看全文

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教师 ·上海

面试通过

先做一份笔试，再试讲，很容易就通过了，刚去做了三个月的全职，之后转了兼职，然后工作了两年左右，我就去了精锐，一直到现在。 ...查看全文