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匿名用户
面试了职位:软件测试
未通过
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匿名用户
软件测试实习生
未通过
从侧门进去前台,先是前台扫码登记,然后做了一份试题,试题比较难吧,判断,不定项选择,sql语句,智商题,场景测试题等,在前台前面的等候区做。 然后是过来一个应该是项目经理那样的女的,问一些基本问题吧。因为刚入门,基础也不怎么好,就说我觉得你应该回去多学习一下,就凉了哈哈。 公司比较像网吧是真的,一眼望去全是男的,感觉招的是能马上用的人,而不是需要培训的人。
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2 年前 发布
4
匿名用户
软件测试
未通过
第一轮是机考,40道题,有选择有判断,都是专业知识。第二轮是一个不知道是什么岗位的人来面试,说话感觉一般。第三轮应该是部门的管理人员,很有亲和力,考虑问题很全面,是一次不错的交谈经历。第四轮是去华为,他们的人来面试。 其实很不明白一件事情,做为甲方,对外包公司的人员要求主要是能吃苦耐劳矜矜业业不就够了吗?真正有技术当然就招进自己公司了谁会蠢到放在外包,不明白华为的人怎么想的,当天面试了好几个人一个都没有通过。外包公司本来流动性就大,应该是人力缺乏较为严重的,这么低的通过率是想闹哪样呢?
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2 年前 发布
34
匿名用户
Java
确定通过
刚开始直接去中软本部面试,面试官问了一些比较都是比较简单的问题,考察java基本集合,之后就又简单的问了些项目上的东西。 一般都会通过,之后就会去华为就行复试,华为复试也不好说,主要看想不想要人,如果是想要人的话,也会随便问问基础东西。根据项目上来问的。尽量别写深奥的东西问,因为初级最好不要写那么多新技术。
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2 年前 发布
匿名用户
web前端
确定通过
投递简历后HR电话先联系,询问了一些基本情况,找个僻静点的地方说清楚就OK了。然后本地的安排到单位面试,(后面听说不在本地的就直接电话技术面了)先技术面,因为是应届生所以比较简单,主要是根据在学校期间做的项目问的,然后英文聊天,没有什么大问题,随后就通知回去等消息。然后第三天吧,就打电话过来说通过了,但是又压了点薪资,通知到单位办手续了。
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2 年前 发布
4
匿名用户
实习软件测试工程师-实习生
感觉没戏
先笔试在面试。笔试是5道全英文题,面试问了很多专业知识,Java语句的一些概念,sql左连接右连接存储过程的知识,计算机网络的一些知识。都是一些基础知识,基础不扎实,又有一段时间没看书了,都没怎么答上来,还是有一定难度的。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试
确定通过
第一轮笔试,问测试基本理论,比较简单,还有测试工具流程什么的。第二轮面试,问了问为什么做测试,怎么理解测试,为什么那个工作地点,还有有没有男朋友,结婚什么的想法。比较容易就过了。 最后综合测评,说有测谎机制,所以都很诚实但很心虚的答了,感觉自己三观有点晃。不过还是过了,有个保底的offer了很开心。
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2 年前 发布
10
匿名用户
自动化测试
确定通过
面试考核过程比较久,我所在的项目组面试了4次,分别是中软的HR面试、中软的PM面试、客户方项目组的面试,还有最后一次综合面试,4个面试的考核的侧重点不同,总体来说面试难度中等,对以往的项目经验考核较多。
2 年前 发布
1
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中软国际面试经验
中软国际面试经验:超尴尬的一次面试,与岗位要求不符合。