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匿名用户
面试了职位:自动化测试
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匿名用户
自动化测试
确定通过
一面先人事收你资料,然后给PM说,PM过来先了解下你之前的工作和技术能力,然后再拉个员工谈谈或者做题考验下你的技术能力。二面是如果合适之后PM就过来和你谈薪资和工作时长了,中软这边铁定加班,三面就是去华为那里让合作方的看下,问些基本问题,然后就发offer了,如果是测试计算难度不大,开发就难度稍微高点,一般培训班或者实习过的应届生都没什么问题。
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2 年前 发布
匿名用户
自动化测试
感觉没戏
面试官,HR给人感觉都不好,首先面试官撇过提问的问题不说,态度让人难以接受,就是一种我看着你演,看耍猴的态度(二面,应该是华为的人),还有hr,现在的三年测试的市场价是什么你不清楚吗,感觉想白嫖 ,真的无语.
2 年前 发布
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看准34587
自动化测试
感觉没戏
感面试的岗位是酷狗外包视觉设计师,面我的是本部负责派设计任务的高级设计师。我围绕我的作品集和工作经历说了很久,过程蛮顺畅,也被认可作品。但面试官最后才说这个岗位是做给直播艺人和二次元做H5的,而我的案子大多是线下的设计,所以觉得我还缺点火候。其实我是有线上设计作品的,而且本来认为设计是互通的所以讲设计思路比较多,最后要我线上作品时没反应过来。重点讲匹配岗位工作内容的作品比较好。没戏
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2022-04-26 发布
匿名用户
自动化测试
感觉靠谱
到达人力资源大厅,面试和入职的人很多 ,填写了两三份表格后,让等一会儿。大概10分钟后,第一位面试官出来,当时有些尴尬,找不到面试的位置就随便找了一个员工的座位简单的面试,问了一些工作项目经验,技术基础,都很简单,并介绍了下目前的项目情况; 面完后说让等一会儿,大概等了半个小时,第二位面试官,就是以后的直属主管面试,面试官比较健谈,像聊天一样过程很愉快,面完后让等结果,大概11:40告知下午去华为面试。 下午华为的面试第一轮是以后可能会合作做一个项目的接口人,他针对简历中描述的内容作了比较详细的提问,然后华为第二位面试官应该是这边的经理,主要问了一些稳定性和综合方面的问题,四位面试管都强调了公司加班多,但是整体感觉中软面试难度不大。
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2 年前 发布
1
匿名用户
自动化测试
感觉靠谱
负责笔试的人今天不在,所以直接面试。面试了三次,第一次是问技术(让我自我介绍),比如门禁系统啥的,我啥也不会,只答上来个tcp的三次握手。 第二次是问状况,大概就是关于测试的知识,但我很坦诚的说不知道,然后就比较接近聊天,聊来聊去,我投的是自动化测试,但心理比较想做开发,她就安排我去和华为的客户面试一下,说是通过了就做开发,没通过就做测试。 第三次是和那个华为的负责人(又让我自我介绍),大概问了一下我会啥就没了。我问他不笔试吗,他说应届生大概基础不好,没必要。听他们说最近开发比较缺人来着。
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2 年前 发布
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匿名用户
自动化测试
确定通过
面试考核过程比较久,我所在的项目组面试了4次,分别是中软的HR面试、中软的PM面试、客户方项目组的面试,还有最后一次综合面试,4个面试的考核的侧重点不同,总体来说面试难度中等,对以往的项目经验考核较多。
2 年前 发布
1
匿名用户
自动化测试
确定通过
首先是Hr小姐姐,会根据你的简历,问一些简单的个人项目介绍,用的开发工具,个人的职业规划发展等等,然后会给你介绍公司现有的一些符合你个人规划的项目,看你的兴趣偏好在哪里,然后给你推荐面试的项目组。 一轮技术面试,根据简历写的项目经历,问的比较细,如果有语言基础,会让你当场写序列,所以不要撒谎。二轮技术面试,一般是去到甲方去当场面试,问的比较简单,看态度,看对加班的看法。
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2 年前 发布
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