面经详情

刚走完流程，hr跟我说下周出结果，发一下面经积攒人品。面试官人都很好，网易也很贴心，雨天路滑，来回车费报销。一面我是1v2面试官，主要是问简历和经历，以及最基本的对游戏运营的认知，问了一下游戏经历，和为什么想做运营，还有对未来的职业规划。复面我觉得做自己就好，想清楚自己想做什么工作，就是闲聊。 Hr面试，更多的还是根据前两轮的情况进行综合考虑，你的目标清晰，意愿强烈就可以，以及会问一下你有没有offer，拿到offer的薪资怎么样，和期待薪资，楼主目前拿了两个offer，但都是集团规定的内容，没得谈，这是第一次谈薪酬，感觉自己太弱了。二三面我觉得看面经完全无用了，主要还是看平时的积累，以及你为啥想做这个工作顺便求一下offer，各位同学秋招加油。 ...查看更多

我分析过自己的特点，发现自己不适合走技术岗，于是想走产品或者运营，就开始从网站搜索相关的知识，其实自己没有一个比较明确的认知，但是之前有过公众号运营的经验，参加的比赛也都负责市场运营的部分。整个面试过程挺自然的，面试官很随和，这次是视频面试，我提前十多分钟进的房间开始自己准备，回答还算流畅吧哈哈。...查看更多

面向东南亚的战队管理，运营等。一面让英文自我介绍，流利介绍完后，根据简历上的在校经历详细询问了细节，和面试官聊了挺多，说我形象气质很好，面试完后说稍后等二面通知。二面基本还是用中文，少数问答用英文回答，主要还是对于你简历上的在校经历，这个因人而异吧毕竟每个人在校经历都不同，问了对于我在校经历组织策划活动的心得和过程，问了我出去游戏比赛，拿了这么多冠军是不是我自己带队的功劳等等问题。 最终面应该是HR来了，过程非常严肃！也是最难的一部分，让我用全英文介绍在校比赛经历过程，我不能用全称英文来说,所以是个非常大的扣分项，全程20多分钟，也问了多久到岗，团队基本都是外国人我自我认为是否可以融入一些问题。总之还是英语水平差了一些，不然还是很有希望的。 ...查看更多

网易互娱 游戏生态运营 一面二面 面经面试官是个比较年轻的小哥，反问环节面试官介绍了这个岗位的工作流程、需要的能力以及和哪些部门协作。  一面的第二天中午就收到二面通知。 二面应该是主管面了，明显比一面的面试官年龄大一些，询问的内容更偏向个人。 ...查看更多

面试有三轮，第一轮就被刷了。面得好的当场会继续二轮三轮。因为第一次参加面试比较紧张，说的太乱了，问的问题很简单常规，可是我把准备好的答案都说的乱七八糟，挂了也是理所当然，哈哈。问题如下：玩过什么游戏，有什么体验不好的地方，如何改进，了解游戏运营吗，职责内容？都背好了答案的，可惜太紧张，第一次就当练手了吧。...查看更多

大概是零零散散已经面了3次吧，卡在第三回了，是找了朋友的朋友进行了内推才得到的面试机会。简历推荐后大概隔了3天HR来了电话，就简单初步沟通一下，非常轻松，然后要求写了一篇和游戏推广的相关的东西，限时两天内交付。我大概花了一整天的时间去写出这样的一篇海外推广的文案（建议多数据去支持，不要自己单纯的幻想），交付给HR后大概一天后就通知两天后电话面试。 电话面试很准时，必须要提前准备海外推广的相关资料，然后好好记住，否则轻松把你问懵逼，内容全是我简历以及文案的内容同时会发散去问。基本上前期也预料了，所以还是比较顺利通过了。随之通知下午日语面试（我是日本推广）。有点想吐槽的就是日语面试了，HR吧拉了一个群，三个人，不是视频也不是语音面试，就是对面打字，我这边用日语语音打，我有点懵逼，也看不到面试官的长相，听不到他说话，不想是在面试，就是自己一个人在单纯看短信，自说自话而已，我第一次接触这种面试，所以突发性紧张，一段话没有很利索，所以对方问了（就是打字）3个问题就草草结束了，个人觉得对方觉得我日语不好吧，应该不会有第四回面试了。 不过有了这个经验也学会了很多东西，把这个经验分享给大家吧，希望大家成功咯~ ...查看更多

面试官挺好的，一面主要是深挖你的简历： 1.自我介绍； 2.平常喜欢玩的游戏； 3.讲一讲在实习经历中是怎么复盘数据的？ 4.你觉得线上的大型活动与线下活动的区别何在呢？如果让你策划一场线上活动，你觉得最重要的因素是什么？ 5.在大学社团（创行）的主要职责。 二面是总监面，主要考察我未来的规划和对岗位的解读： 1.自我介绍； 2.对游戏运营的理解？为什么想做游戏运营？ 3.自己十年内的职业规划； 4.家人支持你在互联网行业发展嘛？ 5.平常在工作中有哪些自认为不错的工作习惯？ ...查看更多