面经详情

约的两点面试，到了公司门口，没有前台，环境不怎么样，然后我就打电话给BOSS上的HR，过了一会一个人出来，给了一张表和面试题，填完交上去后，等到2点五十终于有人面试了，是HR面的，问了以前公司的项目等等，然后说那今天就这样吧，技术那边没空，技术一般周二周三才会有空面试。真是无语了，技术周二周三有空，那你在BOSS上早说啊，顶着38度的高温去面试，就给我说这个？害我白跑一趟，反正很无语。...查看更多

面试当天去公司是直接和老板聊的，基础的会问一些之前公司的工作具体内容，离职原因，正常来说离职原因不要太离谱就行，给一个比较中性的评价，比如感觉公司业务不适合自己的发展等，不要诋毁前公司，工作能力的话我当时是直接把我的作品连带硬件一起带过去的，展示比较直观，老板看完的话就基本知道什么水平了，然后老板会谈谈自己公司的业务，算是一个公司介绍，最后老板还算满意的话就会问期望薪资，自己报个价，老板压了一下，但是总体来说还算满意。 正常的话技术面试这个公司是直接上机操作，我是因为直接把我的作品连带设备仪器带过去了，所以不需要上机，老板就直接要我了，因为是创业型的小公司，所以没什么流程。 ...查看更多

一共四轮面试，第一轮：项目介绍，JavaScript 闭包，React有哪些特性，单向绑定和双向绑定，Component的生命周期，Virtual Dom； 第二轮：三道笔试题     1.判断程序的输出，涉及ES6和JS的一些特性； 2.手写一个component，是一个带字数统计的input； 3.找出当前DOM节点的所有父节点，打印它们的类； 第三轮：HR面 1.自我介绍； 2. 为什么会选择前端； 3. 自己在课余时间是如何提高自己的技术能力的； 4. 遇到过哪些挑战。 ...查看更多

面了一轮，都是很少见的问题，有些问题我确实不清楚，但是最后我问是什么项目招人，他说他也不知道就是临时被叫过来面试的，感觉本来也不缺人的样子。面试题:页面投放到其他网站比如微博微信，要显示不同的文字，怎么做答:根据域名，但是答案好像是不对的；面试题:水平垂直居中登陆以后发生了什么flex浏览器兼容怎么做样式出问题怎么看用span实现一个关闭按钮，就是一个空心圈里面是个叉写一个函数累加。...查看更多

笔试做了蛮久，问题大部分都是基本功，有些概念型的问题，工作时间长了记不清了。技术面还比较愉快，但是后期联系反映出该管理对手下员工并不怎么关心。前台凶巴巴的，第一次见到这么横的前台。人事谈的时候避重就轻，所有的福利待遇一笔带过，后续追问才回复都没有。而且很反感通过贬低面试人的能力来压工资，不愉快。 后来看了看准网的评价，结合面试感受，觉得工作开不开心比较重要。 ...查看更多