面经详情
匿名用户
面试了职位:车身设计
确定通过
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匿名用户
车身设计
确定通过
共两轮面试。第一轮,无领导小组,你有一批将要过期的面包需要销毁,但车被难民堵住,该不该发给难民吃。第一轮完事后,等了大概十分钟,然后叫了大概一半人进行主管面。我面的车身研发,因去面从北汽福田研究院脱离了,所以没了户口,薪资待遇涨了。年薪15万,公积金12%。月薪12K,13薪,第13薪相当于年终奖,干得好第13薪×大于1的系数。
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2 年前 发布
3
匿名用户
车身设计
确定通过
投的车身设计,一面刚好是车身设计工程师,对我的研究方向也比较了解,深入聊了聊研究的东西,面试结束几分钟就通知二面了,二面是人事,一上来就用英文问问题,一脸懵逼,卡壳了几次后用中文了,二面感觉不是太好,但是还是过了,不知道为啥。
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
当时在宣讲会现场投递的,后来汽车工程研究总院通知面试,地点在沙河,当天那一拨去的人不多,应该是由好多波分开去面的吧,第一轮是人事部的同事好像是部门负责任人面的,问的还是比较细的,除了自我介绍,对福田的了解之类的基本问题,就是侧重对实习经历的挖掘,他们对人力资源的三支柱比较关注,可能人力内部的管理就是三支柱的运行模式吧。 然后一轮过去后在会议室等待,不合适的同学就让先走了,还有的推荐去了其他部门面试, 留下两个人,人力总监来面,在上一轮的基础上会侧面考察经济、留北京意向、自身情况等适不适合这个岗位和福田。
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包含1个问题,1个回答
Q:谈一谈你在几份实习经历中的经历与建议。
2 年前 发布
2
匿名用户
海外市场
确定通过
毕业时想着做海外市场,以后出国出差,就在福田来学校开招聘会时去面试了。说实话,作为985学校的学生,福田还是挺愿意要的。开始就是简单介绍下自己,然后聊了聊学习情况啊还有平常的兴趣爱好什么的。当时作为学生也没什么经验,主要就是将大学生活中几件重要的事做了了总结,当时我就说了3点,恋爱、学生工作和做过的兼职。其实我觉得校招主要就是看这个人是否积极向上,头脑清晰而已。只要表现的自信,放得开,问题就不大。 最后聊完,又做了一篇英文试题,个人感觉不难。交给面试官后不一会,就通知再来面试屋子里了,然后告诉我说,通过了,如果决定要来就现场签合同,第二天他们就要撤。当时还是挺纠结的,毕竟刚开始面试,还想多比较比较。最后是跟另一个同学一起签的,两个人一块心里更加安稳了些。
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2 年前 发布
1
火星茶叶课程顾问
车身/造型设计
确定通过
结构化面试,HR先查户口,为什么选择我们公司等等。随后两位技术面试官针对项目经历进行提问,在项目过程中啊遇到了哪些困难,是如何解决的。假如你是一个工程师要设计一个零件,你会怎么做等等。最后轮到面试者提问。只有一面,对学历要求较高
2023-09-14 发布
匿名用户
移动开发
感觉没戏
两个面试官,其中一个负责问问题,另一个就疯狂的玩我的手机我做的应用,面试官问的问题都相对基础,没什么难度,我简历上写了六七个项目,手机上安装了三个,剩下的由于条件限制无法安装,面试官把三个应用所有功能玩了三四十分钟,竟然还问我剩下的看不到,好可惜。 感觉一点都不像是要招人,而是通过竞品公司的产品来丰富优化他们自己的产品,所以感觉非常不好,光是拿着我手机玩三四十分钟就感觉很不礼貌,体验非常差的面试,真的怀疑面试的初衷!
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2 年前 发布
3
匿名用户
车身设计
感觉靠谱
首先是专业面试,是有经验的工程师在问,会询问很详细的课程及项目内容,之后hr面试比较轻松,主要是介绍福田的体系及薪资待遇,以及你的个人问题,比较容易通过,今年笔试是英文选择题,难度不小,六级水平左右,当场会出成绩决定录用情况。
2 年前 发布
1
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