首先人事部带我去见编辑部的项目负责人，当时的编辑部叫德育部，面试的领导长得很帅，叫我写了一篇对编辑的看法，写完后，第二天叫我去上班。

一般般差不多就过了，该公司不是很注重这块，总想着能够节约成本，所以喜欢用应届毕业生。所以顶头上司都是年纪大了其他地方不好找工作，所以委屈在这个地方的。 没有问题，直接上来画。

区域人事负责招聘，到了北京总部经过一个月的培训后老板挨个面试，然后进行双向选择再分配到全国的各个省份的代表处！