去的早,一开始都在一楼大厅等,到点儿人事领我们去前台换了华为的访客牌,然后把我们带到会议室,总共一起面试的有14个人吧,先是一人发个笔一张纸,自己做个姓名牌,放前面,交了简历后,自己举手一个一个自我介绍,这个环节主要是面试官查看你的简历,对你的经历有一个认识和了解,整个感觉比较随意,面试官不会打断不会提问,介绍完后分两组带出去一个一个单独面试,主要针对简历上的经历提一些问题,还有就是对于excel等办公软件的运用提些问题。
因为当时面的是hr文员,对于绩效薪酬和培训方面可能需要有一定的经验,当时面完第一轮就挂掉了,凉了的人会有人通知你可以走了。对了,这个岗位是外包的,本来还想问有没有机会转正,结果第一轮面试就凉了,连问的机会都没有。
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