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匿名用户
面试了职位:销售
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匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
一面hr随便聊了下,个人介绍和问你对销售看法,二面拉了个群看分公司会长成长视频,讲的十分之心酸,成功学妥妥的,最后每人还要发表感言,中心思想大多都是:保险的好处以及会长的精神。仿佛进入了中老年夸夸群,于是最后三面我不想去了。
2 年前 发布
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匿名用户
销售
确定通过
目前中国的保险公司,通过大量地招人、大量地开销售人员本人及周边人脉资源的保单生存,这种发展模式决定了保险销售这部分面试难度不高。面试我的是未来的上级主管,西安人寿分公司的一位资深组经理。问题较为简单,先是3分钟的自我介绍,然后对人寿的了解情况、对销售岗和人事岗的了解情况、未来薪资预期、在人寿看中什么。
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Q:你对银行、证券和保险三架马车有什么看法?
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过
面试官有两个,一个是人事经理,一个是区域经理。刚开始都是人事经理问一些简单问题。比如,自我介绍,上一份工作的工作内容和离职原因,竞选本岗位的自身优势等。其次是区域经理开始问一些是否能接受出差和加班,谈谈自己对未来的职业规划,以上就是大致的面试过程。
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Q:谈谈自己对未来的职业规划?
2 年前 发布
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匿名用户
销售
确定通过
校园招聘的,统一都在省公司面试,省公司地点在市中心,大楼很气派,记得考场在高层选了个会议。形式是结构化面试,20-30分钟,给你一张纸,上面有4道题目,一道一道的回答。太专业的题目木有,人际交往的比较多,感觉考的是情商。答题还是行云流水比较好。面试完就自行回家,如果通过了,后面会电话通知按流程办理手续。
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2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉靠谱
因为是校友内推,介绍一位很厉害的领导。走的是知识专业销售的路线,主要询问了个人学习能力,以及对行业的理解,重点询问了如果需要加班加点学习,快速成长,是否能够抗住压力。比较专业走心的面试(后来才知道,全分公司她业绩年年第一,本身学历高,希望筛选有潜力的加入)。
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过
是校招进入天极传媒做销售岗位,总共3轮面试,第一轮是在学校,简单自我介绍,谈一下在校学习内容,讲一下职业规划,比较轻松,然后被收纳了简历。由于当时在外地,所以第二轮电话面试,问了关于销售技巧方面的问题,主要是做角色模拟,看候选人随机应变能力。第三轮是经理面谈,主要是了解具体的工作内容。
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Q:你在销售过程中如果客户对你的产品不满意你要怎么处理。
2 年前 发布
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匿名用户
销售
感觉靠谱
先是电话邀约,见面后先是组长面试,问一些简单的问题,再是主管面试,这个一般时间很长,半个小时到一个小时之间,问的问题都比较具体。最后老总面试,一般是一些考验能力的问题。一套走完就蒙比了,但实际上面试不佳,他们也会录用你,他们会让你回去等通知,然后过几个小时给你打电话,说已经录用你了。
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包含1个问题,1个回答
Q:说下对保险的认识。
2 年前 发布
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