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匿名用户
面试了职位:管理培训生
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匿名用户
管理培训生
感觉没戏
校园宣讲会后直接在学校里面试的第一轮是群面 8个同学 1个HR在边上看本人实力不济 自我感觉发挥得没有很抢眼 所以暂时还未收到消息但是讨论过程中 用余光观察了HR 除了刚开始随手翻了翻简历 其余时间都在看手机 所以也不知道评判标准是什么 挺奇怪的
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
我虽然走的是内推,但是依然要经过标准申请流程。 所以在填完非常长的申请之后,先是一轮culture fit,然后是online assessment,最后是video assessment。因为我参加的是海外场,所以现在还没有消息,依然在等下一轮。
2 年前 发布
4
匿名用户
管理培训生
感觉没戏
签到完领招聘信息登记表,填写一些个人信息,跟简历内容相似,还有勾选意向城市和服不服从公司调派的问题。面试过程是1对1,教室里总共有五六个hr同时进行,感觉不是特别正式。 问的问题主要基于简历和招聘表的信息,比如我就被问了为什么意向城市勾了那么多,还服从全国调派(我是女生,狗脸.jpg),没有问实习的具体工作和内容,倒是问了不少觉得实习单位如何,工作氛围怎么样,员工老龄化严不严重等问题。整体感觉像聊天,比较轻松。面完就放国庆了,不知道过没过初面。
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2 年前 发布
1
匿名用户
管理培训生
确定通过
早上10:45的时间,但是自己早去了,去了就可以直接签到,先到先面,感觉还是给自己省了时间。初面是即兴演讲,每人两分钟包括自我介绍和给定题目的演讲,个人拿了笔在纸上做了点笔记,可能有加印象分吧。再就是一定要注意自己的语速,表达,不要磕磕绊绊,也不要太紧张,表情管理还是很重要的。接到了明早的复面通知,也不知道考啥,就随便看看吧。祝大家都顺利。
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2 年前 发布
15
匿名用户
管理培训生
确定通过
第一轮网申没什么好说的,行测+性格测试;第二轮群面,8人一个小组,刚开始是每个人用英文回答一道问题(问题随机),然后围绕着一个topic辩论,辩论结束后,负责人会向一些候选人提问(感觉这是关键,表明他对你感兴趣,事实也证明提问后的人都留下来了),时长大概1.5h;第三轮业务负责人+HR面试,2对1,整个环节比较轻松,HR和业务负责人会对你简历上的一些东西进行提问,大概0.5h.
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2 年前 发布
1
匿名用户
管理培训生
感觉没戏
本人基本情况:中流985法学硕士,本科末流的五院四系的政法类学校。 第一志愿投的总行培训生(志愿筛选没过),第二志愿投的总行定向生,过了简历,8.13号下午邮箱接到面试通知,8.14号早上进行了5分钟的视频面试。感觉不是很有戏,写一下经验,积攒人品,同时就算失败了,也是给自己的一个总结。 面试内容:一共5分钟,1个女hr在面试。 1.先让我自我介绍; 2.问我为什么会选择银行这个行业? 3,对宁波银行有了解吗? 4,有没有女朋友? 面试整体评价:提前写好了自我介绍,一直都在背自我介绍,导致网上看到的其他被提问内容都没有仔细准备。除了被问有没有女朋友没有猜到,其他的都猜到了,可是没有仔细准备。回答的没有逻辑,也没有太多感染力。还好说出了宁波银行成立于1997年,07年上市,可能稍微好一点吧。 建议: 1.准备自我介绍后,一定要提前把可能会被问到的内容,提前写一个答案,这样被问到就会条理清晰,富有感染的回答出来。 2.面试说的9.05开始,我9.02发了一个我已经准备好了,但是没人回,到了9.15才弹出来一个视频窗口,在这方面我做的还行,态度比较端正。继续加强面试锻炼吧,纪念我秋招的第一次面试。希望会有好的结果。
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2 年前 发布
9
匿名用户
管理培训生
确定通过
福利还不错,是一个很有前景的公司,培训机会多,培训机制很好。工作环境好,在线教育是一个很有前景的行业,而这家公司产品线丰富,理念先进,作为应届毕业生能够进到这里工作,会有一个很好的职业生涯起点,认识很多优秀的人,视野得到开拓。感觉公司的工作氛围很轻松融洽,同事关系简单,这个是我很喜欢的,在这里会得到很不错的发展。
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2 年前 发布
1
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