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匿名用户
面试了职位:React Native开发工程师
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匿名用户
Android
确定通过
外包公司,直接到客户公司面试,开始先笔试,基本上都是网上抄来的题,然后由诚迈的项目组长问了一些java基础知识,没什么难度,接着客户公司的人过来面试,问的是之前做过的项目,项目中遇到什么问题,怎么解决的,随便说说,感觉只要不是说的太差都能过。
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Q:Java是否需要开发人员回收内存垃圾吗。
2 年前 发布
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匿名用户
Android
感觉没戏
一上就笔试,写了git的命令都是干什么的,值引用的题,链表插到尾、按层遍历二叉树、俩数之和等于另一个数。Java的Jvm,堆栈都有啥,bindler、handler、触摸事件、你的优势,面了三个小时,很都都问的很深入,完了让回去等通知吧。
2 年前 发布
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匿名用户
Android开发工程师
感觉靠谱
有笔试,笔试涉及到了Android的各个方面的知识点,有基础题和编程题。面试官问的知识点都比较深,会涉及到源码,可能希望找真正懂得使用和修改Android库的人。
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Q:GSON底层实现方法。
2 年前 发布
匿名用户
Android
感觉没戏
用过哪些第三方库,了解源码吗,有自己封装过库吗?用过哪些集合,他们有什么区别,源码如何提现的,例子Hashmap和linkHashmap的区别启动模式有哪些activity的生命周期整个应用启动流程写单例模式,为什么那么写view事件传递,事件有哪些,例子A和c分别在b的上下,a如何把事件传递给c。 代码如何实现activityforresult需要传递哪些参数,为什么,有什么作用用过哪些锁,锁怎么实现线程安全的,指令了解吗?组件化了解过没volatile关键字的了解java虚拟机了解吗?系统新特性了解吗?做过哪些性能优化内存为什么会泄露,举举例子kotlin了解吗?
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2 年前 发布
匿名用户
Android
感觉靠谱
1)先一轮笔试,笔试有选择题,填空题,简答题,都是开发中会遇到的小问题,或者一些常用函数考核。 2)技术面有两个面试官,都很高,又帅,第一感觉不像搞技术的,后面会就着简历问一些问题,这个很正常,有经验的开发人员都会这样问,因为每个人的知识架构不一样,你擅长的别人不一定会,别人会的你不一定擅长,所以刚刚毕业的同学们,记住你写到简历的每一个知识点都得提前想好怎么说。但是我这次没有准备,因为我只是抱着试试看的心态,已经有了其他offer。 3)后面会问一些开发流程问题,文档整理,会问这个的都是有追求的开发者。 4)最后是人事面,人事是个很nice的人,很亲切地聊聊待遇什么的。
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包含1个问题,0个回答
Q:其实都不难,做自己就行。
2 年前 发布
匿名用户
Android
感觉没戏
1. 自我介绍; 2. 简述做过的两个项目,遇到的困难,然后着重问了我android项目,分哪几个模块实现的。实现过程什么的。 3. 算法、数据结构,(1)stack queue,2个stack实现queue。(2)string查找每个字母出现的次数,follow up,char换成数字,查找出现奇数次数字的个数; 4. 操作系统,process和thread。
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2 年前 发布
2
匿名用户
Android
感觉没戏
是在一个联合办公的办公室。建议面试官面试之前平复心情再面试。因为疫情关系工作不好找,面试官说现在工作很好找啊,从这点就知道了面试官的年轻,面试过程全程黑脸,对回答的每个问题抱有怀疑的态度和冷笑,以及不耐烦的表情。我不知道是本来就不高兴,还是看了我的简历或者面试过程中针对面试情况不高兴。不管是哪种情况,建议面试官给予面试者应有的尊重。面试官代表公司的形象,应当慎重。
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2 年前 发布
1
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