面经详情
匿名用户
面试了职位:管理培训生
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匿名用户
管理培训生
未通过
面试分了两大轮,前期电话面试,会问一些面试常见的问题,后面通知去公司面试,有参观公司,办公室和生产车间都很干净,卫生要求很高。公司外国人多,感觉氛围比较不错。 面试时是三位面试官,有外国人,面试要求是全英文,主要是自我介绍以及简历中的一些经历,以及自己的一些看法,考察综合素质。专业问题也会问,但对我问得较少(别人多),面试官感觉很亲切友善,面试中英文不流利可以用中文。但会要求尽量用英文讲。所以一定要在英文上下功夫,自己面试准备不够充分,最后遗憾没有收到通知。
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2 年前 发布
25
匿名用户
管理培训生
感觉没戏
第一次去约好的面试时间,结果等了一个小时,告知还需要继续等待,因为有其他安排就走了。第二次去还是让我等了半个小时,结果一个面试官面试3个人总共用了不到15分钟,每个人两分钟就结束了。面试之前还有一个查户口式的表要填,要把自己的简历抄一份到表上,及其繁琐和浪费时间,而且如果面试3个人只需要15分钟平均一个人只需要5分钟,那么为什么不能改为电话面试,浪费彼此时间和路途费用。
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2 年前 发布
21
匿名用户
管理培训生
感觉没戏
半结构化面试,会被没收手机,我们一组等了两个多小时才开始,然后讨论分为AB组,各自发表意见,不会提示时间,多以最好带手表,一定不要不发表个人意见,多发言,发好言;如果发言比较少那也一定要争取每次发言的时候讲到重点,因为受过无领导培训的人太多,你会很明显的发现和他人的差距。
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包含1个问题,0个回答
Q:你的个人优势? 为什么选择建行? 你还报了什么银行? 考不考公务员? 你觉得本场面试你表现的怎么样? 本次面试中,你觉得谁比较适合和你搭档工作?
2 年前 发布
1
匿名用户
研发管理培训生
感觉没戏
19年研发管培视频面试,每个问题1分钟考虑,然后可以回答5分钟。我碰到的四个问题分别是: 1.介绍你自己; 2.希望的工作环境(working atmosphere); 3.描述你在合作中与他人冲突的经历; 4. 描述你和一个艺术生解释科学概念的经历。 凉凉。
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2 年前 发布
2
用户687358
管理培训生
未通过
投完简历后发来了AI面试,感觉非常不好。总共五道题30分钟,最后一题需要英文回答。
包含5个问题,2个回答
Q:1/ 过去当你遇到时间紧任务重的情况,你具体做了什么,如何推动来确保任务达成的?
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
未通过
网上投递后先过简历筛选,再是在线测评,后面是电话AI英文测试简单用英语问你的个人情况之类。都通过后去公司面试。首先是一个英文的演讲,内容在面试前两个礼拜左右发出。接下来是一个英文case,现场看20分钟后去坐演讲陈述。最后是群面,内容和英文case有关。
2 年前 发布
1
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
4个人一组视频群面,但不是无领导小组讨论。1.自我介绍一分钟;2.定岗后倾向于前台还是中后台;3.最后定岗结果不如意的话,是适应还是;4.为什么选择杭州。每个问题都是轮流回答,然后面试官会根据每个人的回答再结合简历内容追问一些问题。面试官态度很好,而且会引导回答。
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2 年前 发布
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