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匿名用户
分析师
未通过未通过
从未面过如此**的面试 经理:为什么想来我们公司呢 我:因为企业文化和公司愿景我都很欣赏赞同 比如(详细解释了一通)基金经理:那我可不可以理解成没能去大公司才来我们公司的呢(尬笑)我:没有没有 之前也有拿大公司的offer 我没有去 是互联网行业的 基金经理:什么公司呢 我:顺丰科技的 基金经理:那不一样 他们这种是人力密集型的公司 我们是智力密集型 我:好的(放下您的身段好吗) 基金经理:还有面试别的公司吗 我:还有面试管理咨询和市场调研类的 基金经理:那你给这些公司排个序呢 按你的意愿 我:那肯定是基金公司排在第一位 然后是咨询类 再然后是市场调研嘛 基金经理:其实这两类公司跟我们差的还是挺大的 咨询在中国发展的不是很好 因为中国的文化造成咨询类的公司没办法融入 市场调研类嘛 就是配合甲方公司的 我:好的(放下您的身段好吗) 基金经理:之前有买过股票之类的吗 我:没有 目前还没有充足的资金 平时爸爸妈妈股票做的还是蛮好的 我会跟他们讨论 基金经理:哦 那他们是没有工作吗 我:不是 有工作的 平常要去上班的 基金经理:具体是做什么的呢(下面就对我的家境展开调查 是不是独子 家庭条件怎么样 我是不是还要补贴家里这些)跟这个岗位有半毛钱关系 基金经理:我觉得你对分析师这个岗位的意愿不是很大嘛 我:不是这样的 我对行业研究挺感兴趣的 (之前笔试让我写了8000字的分析报告 我要是意愿不强烈鬼才会写)说起来这个经理也是从很多大公司工作出来创业的 ...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
分析师
确定通过确定通过
从投简历到接到面试一共大概2个月,一度以为没有下文了。我投的部门是fixed income, currencies & commodity,在德商行内部都简称FICC。投的职位是currency product management internship。这个职位不需要面对客户沟通,所有都是跟内部FICC对接,属于给前台服务的中台职位,但是办公地点也在trading floor,每天能看到各组销售跟客户沟通,也能看到各组trader的实时工作情况。 面试内容一般,一共两轮。第一轮就是自我介绍,面试官就是我后来的上司,然后根据简历问细节,感觉就是考察沟通的能力, 毕竟都是跟部门内各组对接。倒没有问任何behavior的问题,完全就是顺着我的简历和回答问接下去的问题。第二轮面试是一个销售加一个之后的同组同事,问的都是跟货币OTC衍生产品相关的问题,主要就是option, forward和currency swap的基本运作原理,都是在学校学过的最基本知识。另外还问了power point和VBA怎么样,但是就只是问问,没有考我任何相关的知识。之后过一个星期就接到邮件说给我offer,让我三天内答复。总体感觉就是面试不难,就是看能不能跟未来同事沟通。 之后那三个月实习,感觉不太喜欢这个公司的氛围,这点我也在公司点评里提到了。做为一家银行的最前台,而且还是总部,每天每天面对的就是不断变化的市场和竞争,但是我在这里没有感觉到其它同事创新和提升自我的意识,同事都是在德国工会和法律的保护下等着退休的中老年人,让我有种无法想象未来会怎么样的窒息感。不过听说德商行新加坡那边是完全不一样的,毕竟全球现在最有活力还能赚钱又没有这么多监管要求的,就只剩亚洲市场了。 ...查看更多
2 年前 发布

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看准网商霖华通商霖华通面试经验商霖华通面试经验:这家公司主要是做的专家网,相当于人力资源中介,赚差价的那种。
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