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匿名用户
面试了职位:售后工程师
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用户354790
售后技术支持
未通过
一面 视频面试,做下简单自我介绍打车去公司那里,套路多的一批先是给你培训,然后PUA洗脑最后一车人都拉到无锡去我直接开溜了,千万不要来!!看企业年报就知道了,交社保的就7人…招人一下招五六十人,明显不正常!里面人员有汇机的,有丰鑫机械的,有岳一科技的这三家公司地址都是双祺路…
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2023-02-06 发布
用户590366
售后技术支持
感觉没戏
市场专员校招投递了市场部,经历了两轮面试了~线下参加过校园招聘宣讲会,跟hr聊了聊,不知道有没有对后面简历过关加分。背景211本 985硕 文科专业一面闲聊式,问了籍贯,为什么想来市场部,愿不愿意去区县。一周左右通知二面。比一面人少了不少,看样子有50左右,不知道主城和区县是不是在一起面试。二面问了简历上关于专业的问题,以及对电信的了解,对市场部的了解,认为自己适合什么岗位。面试官挺好的,其中一个女面试官一直对我笑,我也跟她笑了哈哈。希望能等到好结果吧。尽力准备了!保佑
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2022-04-28 发布
看准36048
售后技术支持
感觉靠谱
面试官问的面试题:1、聊聊上一个项目的经验,你在项目中的角色和工作职责是什么?2、什么是项目经理?你觉得优秀的项目经理是怎样的?3、在团队出现问题的时候如何处理?4、团队中有技术大牛很难沟通的时候,你是怎么处理的?
2022-10-16 发布
匿名用户
售后工程师
未通过
视频面试,面试官迟到8分钟,虽然后面打招呼了但还是感觉不好。深扒了简历的每一份工作,关于互联网企业的死抠工作内容感觉总想学习借鉴点什么,难道这才是面试的真正目的?整体感觉水份非常大,不是为了招人而面试。
2 年前 发布
匿名用户
售后工程师
确定通过
校招招聘进入的深信服,技术支持岗。深信服北京办事处的人员到天津招聘,面试共两轮,第一轮笔试题,都是选择题,很多题目都是没听过、没见过的,能做对超过一半就很好了,当时三十几个人我笔试题竟然是第一名,当时感觉挺意外的,因为很多题目我自己都没有把握。 第二轮是和面试官面对面对聊,首先是自我介绍,然后就第一轮的笔试题进行问答,会问为什么选这个选项,就笔试题中出现的某个知识点进行延伸提问,我当时是人生第一次参加面试,而且面试官是上了年纪的,真个脸看起来很严肃,不苟言笑,我超级紧张,说话都不顺畅,磕磕绊绊,面试极其糟糕,我当时就认为自己肯定不会过关了,但最终应该是由于笔试第一,还是成功拿到offer,感觉深信服校招还是挺简单的,但是想要转正是很难的,刚开始上班的时候感觉压力真的超级大,如果自主学习能力不强,抗压不行的建议不要尝试了。
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2 年前 发布
匿名用户
售后技术支持
暂无结果
一面 去了之后就直接是主管面,主管不擅长面试,还是我来进行面试流程的,我就自我介绍然后聊了几句,主管跑去拉了个同事进来,同事也就随口问了问,然后说还行。同事跑了之后,主管又去拉HR经理过来,跟HR就聊过往工作经历。整体评价就是主管不会面试对面试者的评价都来源于同事。个人觉得面试效果不错,但嫌没有行业经验,我一百个不理解,当初看简历以及电话面都没提要行业经验。面完到现在十天也没面试结果回复。
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2023-05-25 发布
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