面经详情

疫情期间，全部是在钉钉上进行面试的。我面试的岗位是小学英语面授教师，面试一共三个环节（除了简历筛选）。 1.初试你会收到一封邮件，准备一次试讲。按要求操作就好了。试讲是钉钉群直播并保存回放的形式。群里的面试者按次序直播即可。初试之后会有对应的老师来给你讲哪些方面需要做改进。总结：有激情，讲课逻辑正确，亲切并有互动等等。如果不知道怎么讲的话可以完全模仿demo视频，是没问题的。 2.复试群直播试讲+全英问答。通过初试的小伙伴会进入一个新群。复试当天同样的操作，直播讲课（当然是看你有没有按照老师说的进行改进），所有人讲完以后会有面试官进行视频会议，对每人进行1-3个提问。全程英语问答。对我的提问只有让我做一个自我介绍，就没有问题了。然后老师问我对于公司有没有什么问题，我就随便问了一个。面试结束后以为自己凉了，感觉自己只被问了一个问题，没想到晚上收到了邮件通过，感觉自己很幸运～总结：我个人感觉自己在表达时不要过于紧张，表达流畅，发音标准就可以的。面试官主要考察你的英语能力。 3.高管面谈复试结束的第二天就进行了钉钉视频一对一面谈。面试的高管很亲切。主要是对个人态度和规划的考察。整个流程我只用了不到十分钟，面试官对我的问题有：自我介绍、针对简历提问（为什么从上家公司离职）、认为做老师最重要的三点、你会如何做家校沟通、是否有考研等打算、对工作地点是否能接受、想要做全职还是专职、自己的职业规划。以及最后对面试官有什么问题。总结：我还在紧张地等结果，就不误导大家了。整个流程的感受还是蛮好的（希望不是自我感觉良好）。保佑自己能通过拿到offer。也希望我的面经对大家有所帮助。 ...查看更多

一共进行了三轮面试，过程还算顺利，最终我也是通过了，马上也要入职了，作为一个来自虽然末流但也不得不承受是211的应届生，由于缺乏对人生的规划导致现在的自己一无是处，真的焦虑了，渴望一份工作，即使自己本身对销售工作并不是特别的……热爱。首选有一份笔试题，在听完宣讲之后做，给了二十分钟时间，一共五道题……还是小学……啊看到题的时候觉得自己智商受到了侮辱……大概两分钟做完吧，然后瞄了一眼左右两边……您们真的搞不定嘛？然后是群面，一共五个人，气氛也比较融洽。自我介绍然后问了几个面试基本都会问的问题（但我忘了），整个过程我是相对主动的，也许面试官看中了我的活跃……和学历，我荣幸成为唯一一个通过一面的，后来其他学科也结束了，各学科一共20来个人，过了俩之后就直接二面了，也是先做一下自我介绍，后面问一下问题，跟一面差不多，但是面试官依旧和蔼可亲，都开始开玩笑了，然后也过了，之后通知会有三面，但是会采用线上，我就回家了。第二天三面，面试官是更高级的管理者，着重看一个人的个人规划这样，我就尽我所能，也算愉快的结束后让我等hr通知。我跟表姐说这是我最接近成功的一次，如果不行，我也就这样了吧（在自暴自弃的边缘疯狂试探）。线上面试过了两三个小时之后接到了hr的电话，说我已经通过了，然后谈了谈工资……这是我至今比较后悔的一件事，因为刚毕业，没什么经验，hr说什么就是什么了，我甚至都没有挣扎一下。我为什么没有请教我姐姐？我为什么没有让我姐姐帮问做猎头的好友？啊！！！！！！但是offer已经发了……一切已成定局……但这一切都是我咎由自取，是我没有准备好每一个可能得环节，可是还是好恨啊！真是心里的一个疙瘩啊最后希望每个人都能拿到自己满意的offer...查看更多

1一共两轮面试，一次是视频面试，一次是到公司面试； 2问的问题：为什么想做销售，抗压能力等普通问题； 3基本准时； 4没通知过结果； 5课程顾问的提成：太扯了，他们的客单价1000左右，要求每个月10万以上业绩，至少一个月85单。底薪3000，完成所有业绩才有提成。提成点你面试的时候他就是不跟你说，说如果面试过了培训期才说（呵呵，就知道是坑新人小朋友的，提成点数都不说）。 6面试官说的加班情况：直接说的每天需要2，3天加班到12点，其他时候只要有需求就要来公司，双休不存在的，加班是常态。不停的问你能接受最多加班到什么时候。 7感受：去的时候旁边就有人在辞职，整个公司基本都是销售，感觉的出来竞争压力挺大的，氛围极其压抑。 8对销售产品的感受：卖幼儿教育视频课，主要是阅读方向的，个人觉得没啥前途，一套课程1000块钱左右。卖货的方式是让你在群里卖，需要永无止境的回答家长的问题。 9对面试官的感觉：不尊重人，抖腿。 ...查看更多

接到新东方的面试，觉得是教育界的大家，欣然而去。第一次面试，问了过往经历，全程人事再问，然后就回去等二面，正常也应该有应聘者提问啊，可惜没有，以为是他们家的流程。晚上接到二面，第二天去的，说是负责人，刚开始问了下之前工作，问为什么离职，问题还挺正常。后来全程探讨对过往领导的评价，觉得女生一个月挣多钱觉得合理，然后让走了。最后我主动问了句，薪资还有五险一金及转正时间，告我人事通知。 结果3天以后人事微信通知，这时候不打电话了，想不通。直接发了一个入职资料单，我就不太明白，薪资不谈就入职，是不是有点搞笑，不管底薪是多少，是不是也得告知入职者，是不是得提前讲清楚，那人家离职了最后发现不符合自己期待值，难道要走吗？所以我主动问了，结果人事说那你今天有时间吗，你今天来吧，咱们再聊。 什么情况，之前去2次，难道是去扯p嗑的吗，怎么让入职，问了薪资又得过去聊，有什么在电话微信又不能说的了，我心目中的新东方形象彻底破灭。是这个学校很闲吗，人事找人来是为了自己完成kpi吗，还是觉得应聘者都很闲，可以随便被他们溜着玩！无语！虽然新东方是大家，但送它几个字，好走不送！ ...查看更多

之前也是在教育行业工作，第一次感觉自己是被尊重的，人事小姐姐很详细的跟我讲了工作内容，工作时间还有薪资（比较真实），因为面试的人比较多，他们让我填简历，并且给我拿了一杯水，差不多等了15分钟就到了我。 面试环节都差不多，人事小姐姐反复确认我的就职意向，充分接纳我的工作诉求，找工作本身你情我愿的，还是值得去发展，薪资也是真实的，不像有的公司说的那么好，结果这里没有那里没有，面试的时候都详细给我讲得，加油，做销售就是要挣到钱，我相信我可以的。 ...查看更多

应聘的课时顾问 先填写个人信息  你会发现房间里挂满了 女怕嫁错郎 男怕入错行 加把劲干 一堆红底黄字的口号 放着向党表忠心的视频 给应聘者看的册子里什么都有 唯独没有他们的教育理念 作为应届毕业生 不是师范不是什么中文历史数学等专业的 会选择往教育方面发展凭的真是一腔热血与情怀 然而这家公司并没有我想要的 当然 工资 加班 网上也有 我没入职也不太好说 但是心里也有一定的衡量  面试提问的时候 跟我说他们的教学理念是让更多的学生接受名师指导 可是从网上能看到 名师在少数 大部分还是应届大学生的系统培训出来的老师 问我第二天能不能参加介绍会时 我拒绝了 其实去之前在网上也稍微了解了一下 但还是想自己亲自去看一看 结果大失所望  我觉得这家教育机构不适合我  不知道这条信息下面会不会有没有头像的 没有其他信息的小号评论 哈哈之前查看信息时 下面都有很多小号评论 如果有完全以事业心为重的也可以去试试 可能会很适合 ...查看更多

面试是需要北京那边参与，去了之后等面试，等了一二十分钟才面试，面试的时候主要介绍了下之前的工作，一直问我原来的工资，提成怎么算，然后我说的巨明白，北京那边的还一直说没听明白，分公司这边的人再去给北京那边解释，然后北京那边还是没明白，就说了句好吧，然后今天让我去复试，问工资情况，讲的很含糊，说实话，不像是正经招人...查看更多