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匿名用户
管理培训生
未通过未通过
具体一点,参加的是海外业务管培生。两轮面试,上午9点开始的。来面试的小伙伴80人左右,百分之80是海外名校硕士毕业的。第一轮面试是8人小组群面,一共三道题。第一道题是四个案例里面选一个进行小组讨论,我记得第一个案例是营销费用和研发费用平衡讨论,第二个是…大公司面对产品质量问题,公关一直强调没问题;小公司被诬陷产品质量问题保持沉默,然后质量检测澄清冤屈,解释为什么这两个公司公关完全不同,从中学到了什么等,第三第四个案例没看,小组秒选了第二个案例,(也有其他小组面试官没有给选择机会直接默认第一题)。第二题是:一个人围绕着圈转(圆),一个人往前走(箭头),表达自己的理解。第三题是如果直系上司让你做一件事但是这件事有问题,你做还是不做,进行辩论。主要就是考语言组织和逻辑思考能力。不同面试官好像面试方法不同(题大差不差),我听其他组有压力面的,一开始要求英语自我介绍(讲不了两句会被打断,一分钟左右),然后小组讨论过后面试官会让每人根据之前大家的表现做排序,谁最好谁最差然后理由等等,挺得罪人。总之群面中规中矩,复面的话是2对2面试,了解个人经验,过去,对公司的理解,职业规划等等,不难,没有英语面也没有压力面,但是2对2就要抢话头,别让你对手秀你一脸。面试面一天,要带简历。上午九点到下午3-5点,包午饭。入职的话有员工宿舍和食堂,福利待遇还不错,公司看上去也听气派的。差不多就这样吧,我反正扑街了,是自己不够优秀。希望看到我点评的即将面试的小伙伴有个准备方向,祝面试顺利!最后的最后,公司挺低调的,挺低调的…...查看更多
2 年前 发布

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