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匿名用户
面试了职位:旅游产品经理
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看准73851
财务
暂无结果
1.HR相当不专业,半个钟的面试问了足足24个问题。可能以为自己在搞压力面试,以此来彰显自己的能力?其实很多问题零散又重复,实在没什么水平,怀疑是新手拿着面试稿提问。2.线上已经先确认是否外包岗,HR 回答是内部岗位。结果面试到最后,才说是签第三方?请问签第三方和外包有什么区别!作为招聘方连最基本的岗位情况都不能如实回答,真是有一个骗一个!社保公积金最低标准,其他什么福利都没有,还需要经常加班。
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2023-07-26 发布
恒驰
旅游产品经理
感觉靠谱
简历筛选之后认识hr问了一些很关键的问题,比如你了解公司在同行业的情况,类似竞品分析,其次是你怎么做好这份工作。也算比较常规,一般面试都需要做好这些类似问题的准备。首先是部门主管面,线下面对面,问的问题比较全面,聊的比较久。一看能力,二看态度。二面和三面是电话面试,后台大区领导会进行简单的了解,主要还是看你对职位的了解,了解你的过往工作经历和稳定性之类的。对了,还有一次在线的测试题需要重视。总体感觉还可以。
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2 年前 发布
看准82139
Java
确定通过
总共两面,都是视频面试,第一面问的算法题,两道DP的问题,然后又手写一个单例模式,又问了线程池的核心参数二面的话也是视频面试,问了下过往的项目经历,以及分布式的一些东西,最后问了下关于系统的性能指标,如果线上出了问题怎么处理等问题
2022-04-20 发布
看准67471
产品经理
感觉靠谱
Q1:个人简介(基本信息个人经历介绍+为什么面试当前岗位+为什么觉得自己可以胜任当前岗位?) P1:个人经历: P2:为什么来面试: P3:为什么觉得自己可以胜任:沟通与理解能力:去理解用户的真实想法以及客户的逻辑独立思考能力(分析与判断能力):决策能力:基于已有信息去决策产品目标;执行能力与应变能力:将目标具象为可实现的功能同时统筹资源确保目标得以实现,过程中如果遇到问题,产品经理需要基于当前状况快速寻求最优解决办法;
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包含5个问题,3个回答
Q:Q1:个人简介(基本信息个人经历介绍+为什么面试当前岗位+为什么觉得自己可以胜任当前岗位?)
2 年前 发布
热带雨林文件篮投资总监
数据分析师
感觉没戏
先电话确定流程笔试:考SQL一面:深挖实习经历,挖项目,问有无offer二面:1.问上家公司离职原因 2.实习经历 3.未来3~5年定居及规划 4.业务题hr面:1.在校校外活动安排 2.加入公司注重哪方面的培养 3.base定居问题 4.有无offer 5.上家实习薪
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2023-03-16 发布
7077
Java
感觉靠谱
一面 先自我介绍1.Arraylist和Linkedlist之间有什么区别2.你提到了线程安全,那么如何既使用List又同时保证线程安全,你有没有什么好的数据结构3.hashmap底层的数据结构,什么时候链表转换成红黑树,为什么hashmap底层链表过长会转换成红黑树4.hashmap的初始容量,new一个hashmap指定初始容量和不指定初始容量有什么区别
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2022-07-06 发布
匿名用户
产品经理
未通过
希望去OTA发展又不想去携程的可以考虑这家,发展还是比较好的,和微信有深度合作,携程也有很大投资,所以近年资金应该不成问题。市场推广也做得比较猛,整体实力还是可以的。不过产品这块节奏一般,不算非常有可学的。面试的时候先是电话然后又现场面试,现场面试上级和boss问题都不大,都问得很正常,态度也很正常,谈不上非常nice也谈不上多么敞开,还是比较诚恳的。也沟通了对这行业未来的一些隐忧等。hr也有给我透露别的部门的人员裁减的情况,不卑不亢,所以整个风气还是比较诚恳real的。不像有的公司业务leader或者hr会比较拽,好像自己家很厉害自己很牛那种。最后本来说给我hrbp的电话面试,却很快找了个理由没有继续。推测可能是boss面没有通过,可能觉得我对这个行业没有足够清醒的认知,或者觉得我之前相关经验太少,也有可能是原本薪酬就比较高接不住。具体原因就不得而知了。还是比较遗憾的。
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2 年前 发布
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