两个面试官,一个项目负责人,另一个不清楚是什么角色。
项目负责人感觉比较严肃,很有压迫感,一直追问上一份工作的内容,细细地抠,而且在她并不了解的方面继续问她觉得有关的问题,按照她的思路回答了以后又还继续追问,但完全不理解她问的意义是什么,工作内容并不一样。
面试时候并未问很多关于该职位的理解。面试结束了以后还追问是否有男友,是否打算在当地发展定居。
我问了大概多久会有面试结果,说一周内会电话通知。我说好,感谢了一下,就准备走了,但负责人让我坐一下等一下,我就等了下。然后负责人过来说还有个面试官当天请假了,会让hr下周再打电话通知我再去面试一下。当时感觉就很奇怪。既然约了我当天面试,还当天请假?
后续并未接到面试通知。平心而论,找工作是双向的选择,求职者和企业都是平等的。企业觉得不合适,也没必要编个借口来糊弄求职者,一周内没有电话通知自然会知道没有录用,也不会觉得有什么。但yy这样面试对待求职者的态度给人感觉非常不真诚。即使通过了,负责人对待面试者这样的态度也让人对这个企业对印象大大减分了。以后也不会再选择来这个公司来,印象很差。...查看更多