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匿名用户
面试了职位:英语教师
确定通过
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匿名用户
数学老师
确定通过
刚开始做填写一份个人简历,后面会做一份你意向学科的测试卷,和面试官简单的聊天之后,根据情况可能会要求试讲卷子中的一道题目,或者自己准备的一份教学内容,大概讲十分钟左右,整个面试过程很顺利,不太难,最好所学专业与所教学科有所相关,在大学里面有相关的教育经验。
2 年前 发布
匿名用户
英语教师
感觉靠谱
泰晤士英语的面试,一共有两场到三场。先是有HR进行面试,然后再是教学主管,再是校长。对于英语教师的筛选,泰晤士英语达到了严苛的境界。我算是有教学经验的人,在教学主管面试的时候,还是感觉到了很紧张。教学主管面试是双语面试,口语很棒。校长面试的时候,更加的专业,全身都在冒汗。
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2 年前 发布
匿名用户
空乘
未通过
只参加了第一轮形象初选,记得一定要微笑,亲和力最重要! 一组十个人,平均每组留下2人,通过的人被告知接下来英语口语面试。英语口语面试是一对一形式,面试官会根据你的简历问一些很哟针对性的问题,还会让你读一段空乘工作手册上的英语,很简单。
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Q:籍贯(不允许说名字),英语等级
2 年前 发布
匿名用户
英语教师
感觉靠谱
流程走了不少,招聘会上被HR初面了一次,第二次到机构本来是直接要见教学主管的,结果约定面试时间前十五分钟才说主管临时有事不在,到了机构又被同一个HR面了一次,这次问题与初面有些重复,但是多问了些关于家庭状况,世界观的问题。两天后正式二面,被教学主管全英面试,估计是了解你口语水平,做了自我介绍,对方也问了些如果你开班你想开什么内容的班以及你打算如何授课。结束之后就确定可以第二天来面对机构的现有老师进行试教,他们给你几页美联的教程让你备课。
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2 年前 发布
匿名用户
英语教师
未通过
去的漂亮广场那家,先了解了一下情况,然后等了很久才给了个demo,负责人问的问题很离谱,吹嘘自己的学校多好多好,薪金方面两个负责人说的都不一样,感觉这学校不靠谱
2 年前 发布
匿名用户
英语教师
感觉靠谱
先是人事就你的相关信息提问,比如对之前工作的看法、离职原因等。接下来是他们教学主管面试,先问一些学科基础知识的相关问题,然后就手头已经拥有的资源以及获取资源的途径进行提问,最后就工作内容形式及薪资待遇进行简单交流,职工队伍整体偏年轻。
包含1个问题,1个回答
Q:你最近读过的一本原著。
2 年前 发布
1
匿名用户
语文教师
确定通过
家长面前课程试讲,与学生沟通。
2 年前 发布
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