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匿名用户
面试了职位:HR实习生
未通过
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匿名用户
android工程师
感觉没戏
面试官很忙,去了之后HR妹子让等一下,乐视办公环境很乱。 然后先直接让写三个算法。 然后做了一套七页纸的笔试题。 笔试题涉及的较多,很杂。 主要是数据结构,算法,操作系统,网络HTTP等知识,还有java基础。 做完之后,面试官过来接着问一些Java基础。 Android的东西几乎很少问。
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包含4个问题,4个回答
Q:写一个二分查找。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
面试官就是之后的PM,先问了学校的经历,可能主要是看一下沟通交流的能力吧,然后是英语的能力,因为是外企,之后所有的邮件和消息都是用英语的。最后是确定一下工作时间,因为每个时间做什么事情都是固定的,所以需要有固定的工作时间。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
面的是人事实习生 给我最大的感觉就是面试效率高 第一天接到电话 简单问了几句 第二天去面试 第三天复试 复试刚出来还没坐上公交车就通知去上班了……互联网速度就是快啊…… 电话面试的时候就问了你为什么选这个岗位 一面是个HR姐姐 应该是人事经理主管之类的 就在前台旁边的沙发面的 态度很好 可能我脸皮比较厚 不觉得紧张 问了一些关于专业的问题 专业不对口为什么选择这个岗位 怎么看待加班之类的 二面是个HR……叔叔吧 应该是总监之类的吧 等了很久 在小房间里单面的 不及之前的姐姐亲切 有点咄咄逼人的感觉 常规问题之外还问了英文水平 就用英文自我介绍了一下 又问了对互联网+的看法用英文回答 我承认自己不会 说这对我来说有点困难 也没关系 又问了我 让你给宿舍里的几个室友根据和你的关系好坏来排名 还问了你最好的朋友是谁 如果他不把你当做最好的朋友你会怎么想 可能回答得还好吧 所以掩盖了之前英文问题没有答好的缺陷…… 出来之后就接到入职电话了没见过这么快的……可能他们比较缺人…… 老实说 对公司整体感觉不是很好 我个人比较在意工作氛围和工作软环境 嗯就酱
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包含1个问题,1个回答
Q:对互联网+的看法 用英文回答
2 年前 发布
1
匿名用户
java高级工程师
感觉没戏
首先,面试来先填表,需要填写好多私人信息。 其次,准时到达后居然等了面试官1个小时整。 面试的时候面试官问的问题及其没意思,而且多面试者很不尊重,一些问题很刁钻甚至针锋相对,感觉就是为了完成人力每月面试指标一样。问题回答完也没说什么就让面试者走了,一周了也没有给信儿。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉靠谱
1,说一下关于我,项目的事。我先简单介绍一下项目,然后说遇到的两个问题。是不是我说的时间太长了,他有点不喜欢了,他说能不能说关于网页重构的,你到底知不知道网页重构是做什么。 2、css基础。position和display。几道例题,很简单,但是有点窍门,考察是否真正掌握。 3、js绑定事件(定义方法addEvent(el,type,callback){})填写方法体。 4、处理过兼容方面的努力. 5. 如何加快页面加载时间,我提到了用户感知加载速度和实际加载速度。实际加载速度方面,我提到减少http数、CDN、压缩等,他就提示前端方面可以怎么做。
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2 年前 发布
3
匿名用户
非技术类实习生
感觉靠谱
为什么面试这个部门? 你能接受整理文件,翻译合同,会议记录这样重复性的工作吗。 我会接受,我希望在乐视网法务部锻炼自己.
2 年前 发布
1
匿名用户
技术类实习生
感觉没戏
一面 电话面试 都有的自我介绍 1.springmvc怎么处理请求?我就说会有分派Servlet分配给控制器 2.含js代码页面的爬取问题 4.左联结和内联结 5.对map了解多少 二面 用他们那的电脑写了个冒泡排序(应该是21.5寸的macpro),写对了 然后就送走我了
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2 年前 发布
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