面经详情
匿名用户
面试了职位:行政助理
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匿名用户
行政专员
未通过
一轮面试,面试行政人事,行政人事总监直接面试,问了几个问题,了解完我的情况后,问我有什么想了解的!问了公司的具体情况跟具体岗位的工作内容,行政人事总监的回答是:网上都写的很清楚了,态度极度差!即使我不适合这个岗位,我觉得对面试者应有的尊重还是要有的,连续问了两个问题都说网上有写,这态度影响贵公司的形象。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员
未通过
广州欧派家居创意设计有限公司,说是欧派家居的子公司,在马场路那边,进去要填一个职位申请表还有测试题,最后有3道大题,最后一题要你写你最亲近的朋友的个人信息,要写3个人,还要写出他们的公司,姓名,联系电话等,我不愿意写,觉得没经过朋友的同意不能随意在外面写他们的个人信息,毕竟是我个人的面试,凭啥泄露人家的公司和电话呢,那个女的面试官就不愿意了,态度很不好,抓着这个说了半小时,说我不愿意写,是不是可以认为我在工作中的执行能力不够?晕死,这个执行能力没有关系,至少我个人认为,接着问,是不是我不愿意写是因为我根本没有好朋友?我也是醉了,简直无语,感觉这人的价值观有问题,居然还是人事 ,好像至少是主管,然后又一直说你认为什么是泄露个人信息?为什么写了他们的公司和电话就是泄露个人信息?是不是你之前经历过什么才会不愿意写朋友的工作呢?我无语了。如果是正常的在职位申请表写家庭信息我都填了的,但是要我写至少3个好朋友工作的公司和电话,姓名我还是第一次遇到,还是强制写,面试到这里已经知道结果,我没有直接说不面试了是出于尊重,但是个人感觉这个面试官一点都不尊重人,语气和态度也是,包括问的问题真是奇葩,太片面和武断,第一次遇到这样的面试官,对这家大公司失望到极点了。对了,他们是自己搜到我的简历,然后让我去面试的。
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包含1个问题,2个回答
Q:为什么没有写出3个好朋友的公司、电话、姓名?是不是可以认为你的执行能力不够?还是你没有这样的好朋友?
2 年前 发布
1
匿名用户
行政助理
确定通过
是我见过最亲民的面试了,一点都不紧张,聊了很多对社会的看法,感觉老板是做大事情的人,很有气场,公司提供很不错的福利,包住,包中餐,正是我等想找的工作,路过工作区,公司每个人都比较努力,看的出来,还是很值得去的一家了,我很快就定下来了!
2 年前 发布
4
匿名用户
行政助理
未通过
面试其中有四个环节,第一个环节就是自我介绍,1分钟时间,以前第一份是做什么工作的,为什么辞职,最大的感受是什么。第二个环节就是面试官出一个问题,然后跟我们说两个答案,让我们从中选一个答案。第三个环节就是为什么选这个答案,说出自己的理由。第四个环节就是答案选择一样的成立一个小组,跟选另外一个答案的进行PK,最后统一出一个答案,跟面试官说出来。我们这一批面试完了之后其中有三个女生留了下来,面试官说跟她们进一步交流,其余人就说星期5之前给你们答复。
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包含1个问题,1个回答
Q:第一份是做什么工作的,为什么辞职,最大的感受是什么。
2 年前 发布
匿名用户
部门助理
确定通过
电面联系了一下具体面试时间,为什么想做这个工作。面试是两个不明身份的主管吧,主要针对简历提问,对虹软有什么了解。如果要策划一场公司活动有什么想法,主要群体是30-40的男性程序员,有已婚有未婚,也要考虑天气和身体条件。这个问题回答的不好。最后问了一下爱好。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员
未通过
初试+复试,面试后等结果。初试是到公司里视频面试,主要了解工作经验、离职原因等日常问题。因为招聘的岗位是协助分公司总经理,所以又进行了复试,整个面试过程很nice。复试比较重视个人和经理的性格跟工作配合度,总经理很nice。
2 年前 发布
匿名用户
行政助理
感觉没戏
因为很喜欢无印良品,所以投了行政助理的工作,结果去面试的时候,被晾在前台等了两个多三个小时,说面试官在开会什么的, 等到面试的人出来之后,也没有半点道歉的意思,直接开始面,因为是第一次面试,很紧张又等得蛮累了,总之表现让自己也不是很满意,但是面完之后,我再也没有接到过通知,一封拒信都没有,真的很不专业。
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2 年前 发布
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