前台很好,形象气质很不错,去了以后给一个笔试试题(双语翻译),去之前与招聘专员沟通过,此岗位对英语无特殊要求(因为公司主要市场是海外,所以特意问过这个),结果一看就是英语笔试,这点让我很怀疑招聘专员的专业度。接着第二步是HR面试(性别男,不是之前那个专员),无自我介绍,所有的会议室都满了直接带我穿过洗手间去了阳台面谈。问了几个问题对话期间不看人眼睛,一直低着头,无任何表情和感情,体会不到温度和感染力。面到一半的时候接了个电话,然后直接走了,说有事让我等着!!回来后跟我聊绩效考核,聊战略,此处省略一万字,各种心塞,不时流露出一种难以捉摸的微笑,带有嘲讽,高傲,不屑。而其实并没觉得此人特别厉害,沟通表达和思维都不是特别流畅,不知道如此傲慢来自哪里。如此大公司,有这样的HR,整个公司的形象-素养-专业度全部被毁了。...查看更多
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Q:注意我面试的是招聘,此人提出的问题如下,你们公司的绩效考核是怎么做的?有哪些KPI?这些KRI如何得到的?你们的组织绩效是谁考核,怎么考核?你们公司的战略是怎么做的?